Вакансия № 352194 на должность "HR Бизнес-партнер" в городе (регионе) Челябинск, Россия от компании "АНКОР INDUSTRY" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АНКОР INDUSTRY" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АНКОР INDUSTRY" - https://ancor.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "АНКОР INDUSTRY" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 352194 добавлена в базу данных: Пятница, 12 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 23 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 5,36 из 100 баллов |
Вакансия № 352194 прочитана - 137 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- осуществление поиска, отбора, оценки, мотивации и адаптации персонала;
- формирование профилей должностей;
- осуществление полного цикла подбора персонала, с учетом высоких требований и отраслевой специфики найма;
- headhunting, активное использование профессиональных социальных сетей при подборе, постоянное наращивание контактов;
- кадровое делопроизводство;
- построение эффективной системы профессионального тестирования на входе в компанию;
- создание и поддержание корпоративной культуры;
- создание и управление системой мотивации компании.
- высшее образование (желательно психология, управление персоналом);
- успешный опыт подбора персонала;
- желателен опыт закрытия вакансий технических специальностей;
- обязателен опыт прямого поиска, использования в работе альтернативных источников привлечения;
- знание и владение методиками подбора персонала, проведения интервью, психологического тестирования кандидатов;
- опыт в таких областях HR как адаптация, обучение, оценка развитие и мотивация персонала;
- успешный опыт внедрения корпоративной культуры и ценностей;
- готовность к работе в интенсивном режиме;
- гибкость, высокие коммуникативные навыки, умение расположить к себе, умение убеждать.
- официальное трудоустройство;
- молодой, дружный коллектив;
- большой, просторный офис в одном из центральных районов города;
- пятидневная рабочая неделя;
- возможность карьерного и профессионального роста;
- место работы: г. Пермь
Разместить Ваше резюме сейчас ...