Вакансия № 3602611 на должность "Рабочий на производство" в городе (регионе) Нижний Новгород, Россия от компании "JCat.ru" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Репутация компании "JCat.ru" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: сменный график.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 3602611 добавлена в базу данных: Среда, 10 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 24 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 4,25 из 100 баллов |
Вакансия № 3602611 прочитана - 93 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 30000 до 40000 руб. на вакантной должности "Рабочий на производство".
Вакансия компании: ООО "ГАРАНТ"ООО "ГАРАНТ" успешно ведет работу в предоставлении услуг по трудоустройству и по подбору персонала с 2015. Наш опыт, накопленный сотрудниками компании в работе по поиску и тестированию кадров для организаций различных сфер деятельности, позволяет нам оперативно решать задачи самого разного объема и уровня сложности: мы можем обеспечить быстрый набор необходимого заказчику количества персонала. Наш основной ориентир в работе - это максимальное повышение эффективности кадров наших клиентов.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Выполнение механической работы на станках и конвейерах по:
производству лакокрасочных покрытий;
производству рекламной продукции;
производству швейной продукции и фурнитуры.
- Штамповка деталей, резка проводов
- Обвалка, разделка, обработка, фасовка и упаковка куриных тушек
Требования к квалификации:
- Опыт работы в аналогичном направлении будет преимуществом;
- Дисциплинированность;
- Внимательность;
- Аккуратность;
- Обучаемость
Образование: не имеет значения
Условия работы:
- Обучение профессиональному направлению на рабочем месте
- Возможности профессионального роста (повышение разряда и оплаты)
- График работы:5/2,3/3,2/2,6/1.
- Официальное оформление по ТК РФ или по договору, стабильность оплаты труда, возможность получения премий;
- Предоставление спец. одежды и средств индивидуальной защиты
- Современное оборудование рабочих мест;
- Сменный график работы (дневные и ночные смены);
- Программа первоначального обучения;
- Наличие корпоративной столовой, комнат приёма пищи и спортивного зала,
- находящегося на территории предприятия.
- 30,000р - 40,000р
Питание: да
Спецодежда: да
Фитнес: да
Обучение, тренинги: да
Помощь с переездом, проживание: да
Разместить Ваше резюме сейчас ...