Вакансия № 363098 на должность "Воспитатель детей дошкольного возраста" в городе (регионе) Тольятти, Россия от компании "ОАО «Тольяттиазот»" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Репутация компании "ОАО «Тольяттиазот»" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: сменный график.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 363098 добавлена в базу данных: Четверг, 21 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 19 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 19,92 из 100 баллов |
Вакансия № 363098 прочитана - 497 раз(а)
Отправлено откликов - 1 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Тольятти, микрорайон Шлюзовой, Зелёная улица, 11.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- Проведение режимных моментов (прием, прогулка, совместная деятельность и т.д.)
- Планирование деятельности с детьми
- Подготовка и проведение мероприятий согласно годового плана
- Работа с родителями (консультации, беседы, оформление информационных уголков и т.д.)
- Соблюдение правил и инструкций по охране жизни
- Соблюдение санитарно-гигиенических норм и правил
- Создание предметно-окружающей среды в соответствии с возрастными особенностями детей
- Соблюдение техники безопасности на рабочем месте
- Участие в работе педагогических советов
- Образование от среднего профессионального (дошкольная педагогика)
- Опыт работы в дошкольном учреждении от 5 лет
- Вакансия на период декретного отпуска
- Работа в крупнейшем предприятии химической промышленности, лидере в своем сегменте;
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- Стабильная, конкурентоспособная заработная плата:
- развитая система премирования (ежемесячная, ежеквартальная, годовая), зависящая от личного вклада сотрудника;
- различные выплаты к праздничным дням;
- ежегодная индексация.
- Расширенный социальный пакет:
- собственная медико-санитарная часть на территории предприятия с бесплатным обслуживанием работников;
- льготные путевки в санаторий «Надежда» для сотрудников и их родственников;
- собственный ясли-сад «Тюльпан» для детей сотрудников;
- скидки на посещение собственного спортивного комплекса;
- льготные цены на продукцию собственного комбината питания, подсобного хозяйства, столовую на территории предприятия;
- дополнительные оплачиваемые дни отпуска на знаковые события сотрудника;
- увеличенный на 1 месяц декретный отпуск;
- единовременная выплата молодым дипломированным специалистам;
- активная работа Совета молодежи и Профсоюза;
- проведение корпоративных праздников, конкурсов и соревнований за счет работодателя.
- Комфортные и безопасные условия труда, дополнительное пенсионное обеспечение;
- Профессиональное развитие, рост:
- обучение, переобучение, повышение квалификации за счет работодателя;
- наставничество, построение планов развития работников;
- возможность карьерного роста.
- График работы:
- сменный.
Разместить Ваше резюме сейчас ...