Начальник правового управления
Вакансия № 3906647 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Нек. орг. Мосрыбвод, ФГУ" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Нек. орг. Мосрыбвод, ФГУ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Нек. орг. Мосрыбвод, ФГУ" - http://glavrybvod.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Государственные организации; .
Репутация компании "Нек. орг. Мосрыбвод, ФГУ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 3906647 добавлена в базу данных: Пятница, 10 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 29 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 5,61 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Павелецкая, 1-й Дербеневский переулок, 5с4.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 70000 до 80000 руб. на вакантной должности "Начальник правового управления".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: -
Начальник правового управления:
4.1. Обеспечивает соблюдение законности в деятельности учреждения и защиту его правовых интересов.
4.2. Осуществляет правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых в учреждении, визирует их, а также участвует в необходимых случаях в подготовке этих документов.
4.3. Принимает меры по изменению или отмене правовых актов, изданных с нарушением действующего законодательства.
4.4. Организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности учреждения.
4.5. Обеспечивает:
4.5.1. Методическое руководство правовой работой в учреждении.
4.5.2. Разъяснение действующего законодательства и порядок его применения.
4.5.3. Оказание правовой помощи структурным подразделениям в претензионной работе.
4.5.4. Подготовку и передачу необходимых материалов в судебные и арбитражные органы.
4.6. Представляет интересы учреждения в суде, арбитражном суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов.
4.7. Осуществляет ведение судебных и арбитражных дел.
4.8. Участвует в подготовке и заключении коллективных договоров, отраслевых тарифных соглашений, разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, регулированию социально-трудовых отношений в учреждении.
4.9. Возглавляет работу по анализу и обобщению результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также практики заключения и исполнения хозяйственных договоров.
4.10. Разрабатывает предложения по улучшению контроля за соблюдением договорной дисциплины по поставкам продукции, устранению выявленных недостатков и улучшению производственной и хозяйственно-финансовой деятельности учреждения.
4.11. Руководит подготовкой материалов о хищениях, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении экологического законодательства и иных правонарушениях для передачи их следственным и судебным органам.
4.12. Принимает меры по возмещению ущерба, причиненного учреждению.
4.13. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества учреждения.
4.14. Подготавливает заключения по предложениям о привлечении работников учреждения к дисциплинарной и материальной ответственности.
4.15. Участвует в рассмотрении материалов о состоянии дебиторской задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного взыскания, обеспечивает подготовку заключений по предложениям о списании безнадежной задолженности.
4.16. Организует систематизированный учет, хранение, внесение принятых изменений в законодательные и нормативные акты, обеспечивает доступ к ним пользователей на основе применения современных информационных технологий, средств вычислительной техники, коммуникаций и связи.
4.17. Обеспечивает информирование работников учреждения о действующем законодательстве, а также организацию работы по изучению должностными лицами учреждения нормативных актов, относящихся к их деятельности.
4.18. Организует оказание юридической помощи структурным подразделениям учреждения, консультирование работников по правовым вопросам.
4.19. Руководит работой управления.
Требования к работнику следующие:
- Желателен опыт работы в бюджетном учреждении
- Ответственность, нацеленность на результат, коммуникабельность,
- Уверенное знание гражданского, трудового, налогового, земельного, законодательства и правоприменительной практики.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- График работы: 5/2, оформление в соответствии с ТК.
- Стабильная, официальная заработная плата.
- Испытательный срок 3 месяца.
- Полный рабочий день на территории работодателя.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...