Вакансия № 3951837 на должность "Консультант" в городе (регионе) Даниловка, Россия от компании "ОАО КБ Пойдём!" на сайте Электронный Центр Занятости Населения

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ОАО КБ Пойдём!" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ОАО КБ Пойдём!" - https://rabota.poidem.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Финансовый сектор; .

Репутация компании "ОАО КБ Пойдём!" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 3951837 добавлена в базу данных: Вторник, 9 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.

Вакансия № 3951837 прочитана - 103 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

• Проведение финансовых консультаций клиентов в офисе «Пойдем!»;

• Формирование выгодного для «Пойдем!» и клиента финансового предложения;

• Оформление документов по предложенным условиям;

• Консультационная поддержка клиента в течение всего периода сотрудничества;

• Развитие долгосрочных партнерских отношений с клиентами;

• Поддержание высокого уровня персонального сервиса для клиента;

• Активные продажи, привлечение клиентов;

• Продажа финансовых продуктов, услуг, сервисов.

Требования к работнику следующие:

• Грамотная речь;

• Аналитические способности;

• Коммуникабельность;

• Ответственность;

• Опыт работы от 2-х лет (консультирование, продажи);

• Образование: высшее, среднее профессиональное, начальное профессиональное;

• Уверенный пользователь ПК.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• Система оплаты - «оклад + ежемесячная премия» по результатам работы;

• Большая степень самостоятельности в работе;

• Вводное обучение;

• Сменный график работы 2/2, 5/2;

• Оформление в соответствии с требованиями ТК.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...