Вакансия № 4135590 на должность "Специалист-делопроизводитель" в городе (регионе) Москва, Россия от компании "АО Институт Гидропроект" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Институт Гидропроект" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Институт Гидропроект" - http://www.mhp.rushydro.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "АО Институт Гидропроект" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 4135590 добавлена в базу данных: Вторник, 2 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 11,47 из 100 баллов |
Вакансия № 4135590 прочитана - 246 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Сокол, Волоколамское шоссе, 2.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- прием, обработка, учет и регистрация входящей/исходящей документации отдела электротехнического оборудования;
- составление писем, служебных записок в отделе;
- передача документации руководству, в смежные структурные подразделения, работникам отдела;
Требования к работнику следующие:
- высшее образование (желательно техническое);
- опыт работы в аналогичной должности в проектной организации;
- уверенный пользователь MS Office: Word, Excel;
- грамотная устная и письменная речь.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Трудоустройство согласно ТК РФ;
- стабильная конкурентоспособная заработная плата;
- уровень дохода зависит от квалификации;
- соц. пакет в полном объеме (ДМС, НПО, в т.ч. компенсация стоимости путевок для детей сотрудников в детские оздоровительные лагеря; материальная помощь в случаях, предусмотренных ТК РФ);
- пятидневная рабочая неделя (пн- чт: 9:00- 17:45, пт: 9:00- 16:30);
- возможность переподготовки и повышения квалификации без отрыва от производства;
- квалифицированные наставники;
- материальное и нематериальное стимулирование;
- профессиональный рост.
Разместить Ваше резюме сейчас ...