Машинист экскаватора
Вакансия № 4379858 в населенном пункте (городе) Ижевск, Россия от компании "ПАО Ростелеком, Макрорегиональный филиал "Волга "" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ПАО Ростелеком, Макрорегиональный филиал "Волга "" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ПАО Ростелеком, Макрорегиональный филиал "Волга "" - http://www.rostelecom.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Телекоммуникации, связь; .
Репутация компании "ПАО Ростелеком, Макрорегиональный филиал "Волга "" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 4379858 добавлена в базу данных: Среда, 3 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 4,71 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 16000 до 20000 руб. на вакантной должности "Машинист экскаватора".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - Управление и обслуживание закрепленного за ним транспортного средства;
- Соблюдение безопасных условий труда при выполнении производственных заданий;
- Выполнение требований ПДД;
- Выполнение требований правил безопасного перемещения грузов
Требования к работнику следующие: - Опыт работы машинистом автомобильного крана не менее 1 лет;
- Образование среднее специальное;
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Работа в крупнейшем федеральном телеком-операторе России;
- Оформление по ТК РФ;
- Заработная плата: оклад + ежемесячная премия + годовая премия;
- График работы 5/2;
- Расширенный социальный пакет: - компенсация санаторно-курортного лечения работников, - компенсация части стоимости путевок в детские оздоровительные лагеря для детей сотрудников, - новогодние подарки детям сотрудников, скидки при посещении спортклубов, сниженные процентные ставки по кредитам в банке-партнере;
- Развитая корпоративная культура (культурные, развлекательные, спортивные мероприятия);
- Возможность карьерного роста и развития.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...