Вакансия № 4571984 на должность "Начальник отдела труда и заработной платы (Онежский судостроительно-судоремонтный завод)" в городе (регионе) Петрозаводск, Россия от компании "ФГУП Росморпорт" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ФГУП Росморпорт" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ФГУП Росморпорт" - http://www.rosmorport.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; .
Репутация компании "ФГУП Росморпорт" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 4571984 добавлена в базу данных: Суббота, 30 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 9,43 из 100 баллов |
Вакансия № 4571984 прочитана - 199 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Петрозаводск, район Зарека, улица Ригачина, 25с1.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 45000 до 50000 руб. на вакантной должности "Начальник отдела труда и заработной платы (Онежский судостроительно-судоремонтный завод)".
Начальник отдела труда и заработной платы (ООО "Онежский судостроительно-судоремонтный завод")
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Организация эффективной работы отдела труда и заработной платы.
- Разработка предложений по внедрению прогрессивных форм оплаты труда и материального стимулирования.
- Разработка положений о заработной плате и премировании.
- Организация работы по нормированию труда‚ разработка и внедрение технически обоснованных нормативов по труду.
- Совершенствование организационных структур управления‚ разработка положений о структурных подразделениях предприятия‚ должностных инструкций‚ с учетом профстандартов‚ рациональных графиков работы‚ режимов труда и отдыха.
- Планирование‚ отчетность и анализ эффективности результатов деятельности подразделения.
- Анализ эффективности применения действующих форм и систем оплаты труда и материального стимулирования.
- Подготовка приказов об оплате и премировании.
- Бюджетирование расходов на персонал (ФОТ‚ выплаты социального характера)‚ анализ и контроль исполнения бюджета на оплату труда Общества;
- Разработка штатного расписания‚ изменений в штатное расписание.
- Организация проведения анализа по использованию рабочего времени всеми категориями работников путем применения фотографий рабочего дня‚ хронометражных наблюдений и других методов изучения рабочего времени.
- Контроль за своевременным составление установленных форм государственной отчетности.
- Обеспечение контроля за правильностью применения форм и систем оплаты труда‚ тарифных ставок‚ окладов и расценок‚ установления разрядов рабочих и служащих.
Требования к работнику следующие:
- Высшее экономическое или инженерно-экономическое образование.
- Приветствуется повышение квалификации в области управления персоналом‚ стратегического производственного менеджмента.
- Стаж работы в области организации и оплаты труда не менее 3 лет на производственных предприятиях.
- Преимущество - опыт работы в области организации и оплаты труда на предприятиях судостроительной отрасли.
- Знание законодательства‚ нормативно-правовых актов по организации оплаты труда и управлению производством; системы показателей по труду‚ методов их анализа и учета.
- Самостоятельность‚ нацеленность на результат‚ проактивность.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- График работы:
- Понедельник – пятница: с 08:00 до 17:00 (16.15 для блок 1);
- Обеденный перерыв: с 12:00 до 13:00;
- Ненормированный рабочий день;
- Условия оплаты труда, продолжительности рабочего времени и отдыха, охраны труда, социальные гарантии установлены локальными актами предприятия.
Разместить Ваше резюме сейчас ...