Горничная
Вакансия № 5155481 в населенном пункте (городе) Астана, Казахстан от компании "ТОО Akbulak Company" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Организация работает в следующих сферах деятельности: Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг; .
Репутация компании "ТОО Akbulak Company" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: сменный график.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 5155481 добавлена в базу данных: Воскресенье, 19 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 2 июня 2024 года.
Рейтинг вакансии: 9,7 из 100 баллов |
Вакансия № 5155481 прочитана - 203 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Астана, улица А. Токпанова, 29.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 KZT на вакантной должности "Горничная".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- убирает и содержит в чистоте жилые номера гостиницы, санузлы и другие закрепленные за ней помещения;
- осуществляет смену постельного белья и полотенец в сроки, предусмотренные стандартами обслуживания и внутреннего распорядка в гостинице, убирает постели;
- совместно с администратором гостиницы принимает гостиничный номер от проживающих при их выезде;
- при обнаружении порчи имущества и оборудования проживающими сообщает администратору гостиницы;
- принимает от проживающих заказы на бытовые услуги и обеспечивает их своевременное выполнение;
- соблюдает этические нормы общения с проживающими.
Требования к работнику следующие:
- соблюдение
- правила санитарии и гигиены по содержанию гостиничных номеров;
- устройство и правила эксплуатации обслуживаемого оборудования и приспособлений;
- стандарты качества по приведению гостиничных номеров в порядок;
- назначение и концентрацию дезинфицирующих и моющих средств;
- правила эксплуатации санитарно-технического оборудования;
- режим работы предприятия;
- организационную структуру предприятия;
- правила техники безопасности и противопожарной безопасности;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- правила и нормы охраны труда.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- график работы сменный. 1/2
Разместить Ваше резюме сейчас ...