Вакансия № 528510 на должность "Начальник Отдела мотивации" в городе (регионе) Борисов, Беларусь от компании "УП БР-Консалт" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Репутация компании "УП БР-Консалт" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 528510 добавлена в базу данных: Воскресенье, 14 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 13,67 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Унитарное предприятие "БР-Консалт", являющееся управляющей компанией холдинга "Холдинг организаций деревообрабатывающей промышленности" приглашает на работу в ОАО "Борисовдрев" начальника Отдела мотивации персонала.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
-
разработка системы, подходов к оценке должностей, уровней заработной платы, переменной части оплаты труда работников;
-
разработка предложений по повышению эффективности системы вознаграждения;
-
ведение табельного учета рабочего времени;
-
расчет норм выработки, времени и расценок, проверка правильности их применения;
-
расчет показателей по труду и заработной плате, составление статистической отчетности;
-
ведение данных по численности, труду и заработной плате;
-
расчет фонда заработной платы и численность работающих с учетом рационального использования трудовых ресурсов, участие в определении потребности в персонале;
-
контроль за использованием ФОТ;
-
контроль и ведение процесса разработки положений о структурных подразделениях, должностных и рабочих инструкций;
-
составление штатного расписания в соответствии с утвержденной структурой управления и действующими нормативами;
-
составление проектов организационной структуры предприятия
- руководство сотрудниками Отдела (3 человека в подчинении)
Требования к работнику следующие: - образование высшее
- опыт работы в производстве - не менее 5 лет, в том числе на руководящих должностях - не менее 3-х лет;
- знание форм и систем оплаты труда, материального стимулирования, умение их применения на практике;
- знание и умение применять на практике законодательства Республики Беларусь в области труда и заработной платы
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - дружный коллектив;
- работа в предприятии крупного холдинга;
- официальное трудоустройство в соответствии с законодательством о труде Республики Беларусь.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...