Вакансия № 5329901 на должность "Менеджер по персоналу" в городе (регионе) Красноярск, Россия от компании "ООО GEORGE consulting" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО GEORGE consulting" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО GEORGE consulting" - http://gcons.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "ООО GEORGE consulting" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: частичная занятость.
Вакансия № 5329901 добавлена в базу данных: Среда, 17 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 4,89 из 100 баллов |
Вакансия № 5329901 прочитана - 100 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 25000 до 35000 руб. на вакантной должности "Менеджер по персоналу".
В связи с увеличением числа заказов по найму сотрудников в HR подразделение комплексного консалтингового агентства «GEORGE Consulting» (построение и реорганизация отделов продаж) мы ищем талантливого менеджера по персоналу – внештатного специалиста для подбора персонала (freelance). В дальнейшем есть возможность работать в штате.
Что мы Вам даем. Интересная работа в молодом коллективе минимум над 3-мя разными проектами, командные мозговые штурмы, работа с владельцами бизнеса и директорами. Большое количество обучения внутри компании. Свободный график (возможность совмещения с другой работой, хобби и тп.).
Что мы просим взамен. Работать с большим количеством задач в области найма и подбора персонала. Курировать HR-проекты компании. Уметь самостоятельно организовать свой рабочий день. Уметь проводить собеседования. Если есть опыт в коучинге или персональном обучении менеджеров по продажам, это приветствуется. Объективно оценивать кандидатов, с помощью современных HR-инструментов, давать полезные рекомендации и др.
Наша команда работает с настроем на результат и дает клиентам конкретные решения, мы не льем воду, этого ожидаем и от Вас!
Заработная плата указана за 3 проекта.
Вот некоторые из наших клиентов: строительная компания «СибЛидер», ЗАО «Фирма «Культбытстрой», «Intecmedia», «Airpark «Кузнецово», «Артель-кондитер», «Мелви», сеть салонов оптик «GRAND Оптика, «Сапфир», Издательско-полиграфический комплекс «Платина», «М-стиль», фабрика «Яр-хлеб», компания «СЦДО», «АМК», «ДВА БРИГАДИРА», «А1-ТрансКомплект», «БЛТК», мебельная компания «КОМАНДОР» и другие компании нашего города.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Курирование поставленных задач по направлению HR.
- Проведение массовых и персональных собеседований с кандидатами.
- Оценка профессиональных и личностных качеств, тестирование.
- Презентация лучших кандидатов.
- И еще огромная куча разных интересных и полезных задач.
- Опыт работы от 3-х лет.
- Знание современных технологий подбора персонала.
- Вы привыкли работать не ради «галочки», а на результат?
- Вы серьезно переживаете за то, что делаете и готовы максимально выкладываться!
- Самое главное – ответственность и трудолюбие, умение выполнять задачи в срок!
- Пунктуальность (не менее важно).
- Готовность научиться вести параллельно много проектов.
- Коучинг в продажах приветствуется.
- Готовность работать и учиться.
- Свободный график.
- У Вас обязательно будет наставник, который будет Вас вводить в курс дела. Вас не бросят на произвол судьбы.
- Своевременная зарплата.
- Обязательно будет тестовое задание и испытательный срок.
- Позиция для амбициозных и готовых много работать людей.
Разместить Ваше резюме сейчас ...