Вакансия № 5402879 на должность "Архитектор (процессов ИТ)" в городе (регионе) Ташкент, Узбекистан от компании "Частное учреждение «Корпоративный университет «Самрук-Казына»" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Частное учреждение «Корпоративный университет «Самрук-Казына»" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Частное учреждение «Корпоративный университет «Самрук-Казына»" - http://www.skcu.kz/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Образовательные учреждения; Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "Частное учреждение «Корпоративный университет «Самрук-Казына»" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 5402879 добавлена в базу данных: Вторник, 9 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 6,47 из 100 баллов |
Вакансия № 5402879 прочитана - 132 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Внимание! Мы ищем сотрудников для работы в г. Астана, Казахстан. АО НК "КазМунайГаз"
В департамент трансформации корпоративных функций "КазМунайГаз" архитектор (процессов ИТ) проекта "Внедрение новой модели управления ИТ и данными"
Требования к работнику следующие:
Образование:Высшее образование информационные системы и технологии, Вычислительные машины, комплексы, системы и сети, вычислительная техника и программное обеспечение.
Опыт работы по специальности: Не менее 7 лет
Опыт работы на руководящих должностях: не требуется
Опыт работы в соответствующем профилю организации (предпочтительно в КМГ и/или аффилированных организациях): не требуется
Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей:
- Действующего законодательства Республики Казахстан, в рамках осуществляемой деятельности;
- Опыт работы в сфере ИТ предприятий нефтегазового, горно-металлургического или квазигосударственного секторов;
- Опыт реализации процессов согласно стандартам и методикам в области управления ИТ (COBIT, ITIL, MOF, ISO20000);
- Опыт проектирования бизнес процессов в различных нотациях (IDEF0-3, UML, EPC и другие);
- Опыт разработки и поддержки архитектуры бизнес-процессов ИТ в ПО ARIS;
- Опыт формирования орг.структуры, структуры ролей, матрицы рисков и контролей.
Навыки, необходимые для исполнения обязанностей:
- Знание стандартов и методик управления ИТ,
- Опыт применения программ моделирования бизнес-процессов,
- Опыт реализации проектов в области управления услугами ИТ,
- Базовое понимание смежных технологических направлений и решений,
- Опыт написания технической и пользовательской документации,
- Знание английского языка на уровне понимания технической документации,
- Понимание принципов международных стандартов по управлению ИТ услугами и архитектурой ИТ
Функциональные обязанности на данной должности:
- Разработка и поддержание в актуальном состоянии процессной модели направления «Централизация управления ИТ» проекта «Внедрение новой модели управления ИТ и данными»;
- Разработка проектной документации в части управления процессами и услугами ИТ;
- Разработка внутренней нормативной документации в части управления процессами ИТ;
- Разработка технической документации в рамках автоматизации процессов ИТ КЦ;
- Участие в проектах по автоматизации процессов ИТ;
- Взаимодействие со специалистами смежных подразделений;
- Взаимодействие с ответственными лицами заказчиков по вопросам оказания технической поддержки;
- Обмен компетенциями, проведение семинаров для сотрудников своего и смежных подразделений;
- Осуществление контрольных процедур, выполняемых в рамках должностных обязанностей;
- Выполнение распоряжений непосредственного руководителя;
- Принятие решений по вопросам в зоне своей компетенции;
- Предоставление заинтересованным лицам необходимых разъяснений по вопросам в зоне своей компетенции.
- Выполнение по поручению непосредственного руководителя разовых работ, не включенных в вышеперечисленные обязанности, но входящих в функции подразделения Департамента трансформации корпоративных функций.
Дополнительная информация:
желательно наличие сертификации:
- ITIL Foundation
- COBIT 5 Foundation
Разместить Ваше резюме сейчас ...