Вакансия № 5433692 на должность "Менеджер по подбору персонала" в городе (регионе) Красноярск, Россия от компании "Объединённая компания РУСАЛ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Репутация компании "Объединённая компания РУСАЛ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 5433692 добавлена в базу данных: Среда, 17 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 24 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 6,53 из 100 баллов |
Вакансия № 5433692 прочитана - 133 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
ОК РУСАЛ приглашает на работу Менеджера по подбору персонала.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Организация процесса поиска, подбора, адаптации персонала (подбор ключевых сотрудников).
- Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам закрытия вакансий.
- Проведение телефонных и очных интервью с кандидатами.
- Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.
- Ведение базы данных кандидатов.
- Подготовка отчетности по выполнению KPI (прохождению адаптационного периода, ротациям, приемам, увольнениям и текучести персонала).
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование (желательно экономическое, в сфере управления персоналом или психологическое).
- Опыт работы в подборе персонала от 3-х лет.
- Опыт работы в рекрутинговом агентстве приветствуется.
- Английский язык на уровне intermediate - желательно.
- Знание методик оценки соискателей.
- Отличное знание программ пакета Microsoft Office.
- Умение работать с большими объемами информации.
- Работоспособность, энергичность, хорошие коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь, структурированность мышления.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Конкурентоспособная заработная плата.
- Срочный трудовой договор сроком до 2-х лет с возможностью дальнейшей пролонгации.
- Оформление согласно ТК РФ.
- Компенсация релокации для кандидатов из других регионов.
Разместить Ваше резюме сейчас ...