Вакансия № 5452099 на должность "Начальник юридической службы" в городе (регионе) Чита, Россия от компании "ПАО Русолово" на сайте Электронный Центр Занятости Населения

Репутация компании "ПАО Русолово" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 5452099 добавлена в базу данных: Четверг, 28 марта 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.

Вакансия № 5452099 прочитана - 129 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 100000 руб. на вакантной должности "Начальник юридической службы".

• Обеспечивает соблюдение законности в деятельности предприятия и защиту его правовых интересов.
• Осуществляет правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых на предприятии, визирует их, а также участвует в необходимых случаях в подготовке этих документов.
• Принимает меры по изменению или отмене правовых актов, изданных с нарушением действующего законодательства.
• Организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия, а также проектам нормативных актов, поступающих на отзыв предприятию.
• Обеспечивает:
  1. 5.1. Методическое руководство правовой работой на предприятии.
  2. 5.2. Разъяснение действующего законодательства и порядок его применения.
  3. 5.3. Оказание правовой помощи структурным подразделениям в претензионной работе.
  4. 5.4. Подготовку и передачу необходимых материалов в судебные и арбитражные органы.
• Представляет интересы предприятия в суде, арбитражном суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов.
• Осуществляет ведение судебных и арбитражных дел.
• Участвует в подготовке и заключении коллективных договоров, отраслевых тарифных соглашений, разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, регулированию социально-трудовых отношений на предприятии.
• Возглавляет работу по анализу и обобщению результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также практики заключения и исполнения хозяйственных договоров.
• Разрабатывает предложения по улучшению контроля за соблюдением договорной дисциплины по поставкам продукции, устранению выявленных недостатков и улучшению производственной и хозяйственно-финансовой деятельности предприятия.
• Руководит подготовкой материалов о хищениях, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении экологического законодательства и иных правонарушениях для передачи их следственным и судебным органам.
• Принимает меры по возмещению ущерба, причиненного предприятию.
• Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества предприятия.
• Подготавливает заключения по предложениям о привлечении работников предприятия к дисциплинарной и материальной ответственности.
• Участвует в рассмотрении материалов о состоянии дебиторской задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного взыскания, обеспечивает подготовку заключений по предложениям о списании безнадежной задолженности.
• Осуществляет контроль за соблюдением на предприятии установленного законодательством порядка сертификации продукции, приемки товаров и продукции по количеству и качеству.
• Организует систематизированный учет, хранение, внесение принятых изменений в законодательные и нормативные акты, поступающие на предприятие, а также издаваемых его руководителем, обеспечивает доступ к ним пользователей на основе применения современных информационных технологий, средств вычислительной техники, коммуникаций и связи.
• Обеспечивает информирование работников предприятия о действующем законодательстве, а также организацию работы по изучению должностными лицами предприятия нормативных актов, относящихся к их деятельности.
• Организует оказание юридической помощи общественным организациям предприятия, консультирование работников по правовым вопросам.
• Руководит работой отдела.

• Высшее юридическое образование и опыт работы на аналогичной должности не менее двух лет.

• Обязательное знание 1"С"

• Постоянный характер работы.

• Место работы расположено: Хабаровский край, г.Хабаровск

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...