Вакансия № 5541206 на должность "Заместитель коммерческого директора по продажам металлопроката/ руководитель проекта" в городе (регионе) Москва, Россия от компании "ООО Тульский металлопрокатный завод" на сайте Электронный Центр Занятости Населения

Организация работает в следующих сферах деятельности: Металлургия, металлообработка; .

Репутация компании "ООО Тульский металлопрокатный завод" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 5541206 добавлена в базу данных: Суббота, 30 марта 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Вторник, 23 апреля 2024 года.

Вакансия № 5541206 прочитана - 219 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Москва, Садовая-Спасская улица, 21/1.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 130000 руб. на вакантной должности "Заместитель коммерческого директора по продажам металлопроката/ руководитель проекта".

Общие обязанности:

• Контроль исполнения задач коммерческой службы.
• Разработка и реализация стратегии развития продаж:
  • поиск и привлечение клиентов;
  • развитие каналов продаж;
  • реализация маркетинговых инициатив;
  • продвижение продукции (участие в выставках, конференциях и т.п.).
• Разработка планов продаж, контроль их выполнения.
• Повышение эффективности работы департамента продаж (мотивация сотрудников, финансовый контроль работы, обучение).
• Планирование и бюджетирование коммерческой деятельности компании.
• Участие в переговорах, представление интересов компании на уровне первых лиц. контрагентов, подготовка презентаций, проведение переговоров, договорных компаний, ведение крупных клиентов и проектов.
• Контроль заказов, поставок, документооборота, ценообразования, оплат, сроков, условий по договорам, бюджет, мотивация отдела.
• Общий контроль логистики.
• Отчетность по итогам работы.

Требования к работнику следующие:

• Высшее образование, дополнительное управленческое приветствуется.
• Опыт работы в должности заместителя коммерческого директора, директора по развитию, руководителя направления, директора по продажам от 2-х лет.
• Опыт личных продаж.
• Умения и навыки: организация работы службы продаж (Москва, регионы), построение дистрибьюции, финансовая и управленческая отчетность, формирование и управление командой.
• Уверенные навыки планирования, организации и управления бизнес-процессами.
• Знание специфики B2B.
• Навыки внедрения и оптимизации документооборота в компании, стандартизации бизнес-процессов.
• Демократический стиль управления, умение мотивировать и развивать сотрудников.
• Высоко развитые коммуникативные навыки, лидерские качества‚ высокие организаторские‚ управленческие и аналитические способности, системность мышления, активность, нацеленность на результат.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• Уровень заработной платы и компенсационного пакета обсуждаются индивидуально.
• Оформление строго по ТК.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...