Бухгалтер-кассир
Вакансия № 5593532 в населенном пункте (городе) Тула, Россия от компании "ООО КорсГрупп" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО КорсГрупп" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО КорсГрупп" - http://autoshina.com
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Автомобильный бизнес; .
Репутация компании "ООО КорсГрупп" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 5593532 добавлена в базу данных: Суббота, 20 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 7,35 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 23000 до 23000 руб. на вакантной должности "Бухгалтер-кассир".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Работа с он-лайн-кассой, прием-выдача денежных средств;
- Авансовые отчеты, сбор и архивирование документов по реестрам;
- Выдача путевых листов на служебные автомобили;
- Сбор документов для передачи с бухгалтерию, отдельные поручения от главного бухгалтера.
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование - желательно;
- Знание 1С в режима опытного пользователя;
- Знание кассовой дисциплины, работы с новыми он-лайн - кассами;
- Опыт работы с наличными (крупными) денежными суммами, с детекторами и счетчиками банкнот (проверка на подлинность);
- Пунктуальность, ответственность, работоспособность, исполнительность, не конфликтность, аккуратность в работе с документами, стессоустойчивость.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Работа в соответствии с положениями Трудового Кодекса РФ, социальный пакет;
- Рабочие места, сертифицированные в соответствии с требованиями по охране труда;
- Конкурентоспособная зарплата, бонусы за высокие показатели в работе;
- Реальные возможности карьерного и профессионального роста сотрудников в условиях быстрого и стабильного развития компании;
- Корпоративный спорт (партнерская программа с сетью фитнес-клубов, ежегодное проведение чемпионата по мини-футболу);
- Корпоративные праздники, работа в дружном активном коллективе;
- График работы 2/2.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...