Вакансия № 5940132 на должность "Администратор ресторана" в городе (регионе) Кострома, Россия от компании "Парк-Отель «Ноев Ковчег»" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Парк-Отель «Ноев Ковчег»" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Парк-Отель «Ноев Ковчег»" - http://noev-kovcheg44.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг; .
Репутация компании "Парк-Отель «Ноев Ковчег»" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: сменный график.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 5940132 добавлена в базу данных: Четверг, 28 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 3,39 из 100 баллов |
Вакансия № 5940132 прочитана - 68 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Кострома, проспект Мира, 157М.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 30000 руб. на вакантной должности "Администратор ресторана".
Условия: доставка транспортом, своевременное оплата труда, заработная плата два раза в месяц, график работы ,
график работы ресторана: пн-чт, вс- 11:00- 24:00, пт,сб- 11:00-02:00.
Требования к работнику следующие: активность, желание работать, коммуникабельность , умение вести диалог с покупателем, опрятность, опыт работы в ресторанном бизнесе.
Должностные обязанности:
-знание правильного оформления стола;
- Обеспечивает работу по эффективному и культурному обслуживанию посетителей, созданию для них комфортных условий.
- Консультирует посетителей по вопросам наличия имеющихся услуг, проводимым специальным акциям, наличием бонусных программ и т.д.
- Ведет запись на прием, информирует специалистов об имеющейся записи, ведет клиентскую базу.
- Принимает меры к предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций, рассматривает претензии, связанные с неудовлетворительным обслуживанием посетителей.
- Контролирует работу зала, кухни;
-Участие/проведение инвентаризаций;
-Обучение и адаптация персонала;
- Производит денежные расчеты с посетителями;
-Иногда обслуживание столов.
Разместить Ваше резюме сейчас ...