Менеджер по персоналу
Вакансия № 6164446 в населенном пункте (городе) Казань, Россия от компании "ООО МЕГА ФАРМ" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО МЕГА ФАРМ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО МЕГА ФАРМ" - http://aptekamega.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Медицина, фармацевтика, аптеки; .
Репутация компании "ООО МЕГА ФАРМ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 6164446 добавлена в базу данных: Суббота, 13 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 10 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 2,89 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Казань, Гвардейская улица, 33.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: - Расчет нормирования рабочего времени персонала;
- Контроль затрат на персонал.
- Подбор и адаптация персонала;
- Ведение базы данных потенциальных кандидатов;
- Формирование кадрового резерва.
- Участие в процессе проведения оценки персонала;
- Организация обучения персонала.
- Оформление больничных листов, графиков отпусков;
- Организация, контроль планирования и учета рабочего времени;
- Ведение табеля учета рабочего времени;
- Ведение и контроль штатного расписания;
- Взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами, представление интересов компании в различных инстанциях, участие в разрешении трудовых споров;
- Работа с 1С ЗУП 8.3 ред. 3.1, подготовка кадровых документов необходимых для начисления заработной платы, взаимодействие с бухгалтерией, подготовка кадровых отчетов;
- Контроль соблюдения трудовой дисциплины, порядка применения дисциплинарных взысканий и поощрений.
Требования к работнику следующие: - Опыт работы в должности HR от 3 лет;
- Знание всех участков работы HR направлений;
- Знание трудового законодательства;
- Знание программы 1С ЗУП 8.3;
- Высокий уровень самоорганизации и ответственности, активность;
- Умение решать конфликтные ситуации и эффективно выстраивать рабочие процессы;
- Умение работать в режиме многозадачности.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Работа в стабильной компании федерального значения
- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
- «Белая» заработная плата, обсуждается с успешным кандидатом
- График работ: 5/2 с 9:00-18:00
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...