Вакансия № 6165688 на должность "Администратор по работе с персоналом" в городе (регионе) Хабаровск, Россия от компании "ООО Амур Машинери энд Сервисес" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Амур Машинери энд Сервисес" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Амур Машинери энд Сервисес" - http://www.amurmachinery.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "ООО Амур Машинери энд Сервисес" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 6165688 добавлена в базу данных: Понедельник, 15 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 24 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 7,74 из 100 баллов |
Вакансия № 6165688 прочитана - 154 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Хабаровск, Промышленная улица, 20.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 45000 руб. на вакантной должности "Администратор по работе с персоналом".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:Ведение кадрового делопроизводства и административная поддержка группы кадрового делопроизводства с большой долей выполнения функции подбора персонала:
1. Вести базу данных в 1С (кадровый интерфэйс)
2.Осуществлять подбор персонала,
3. Обеспечивать компетентные консультации для менеджеров по вопросам, связанных с персоналом
4. Вести отчеты по работе персонала
5. Контролировать и проверять табели рабочего времени отделов
6. Осуществлять подготовку и ведение процесса ежегодной оценки персонала / подготовку и администрирование опроса мнения сотрудников
Требования к работнику следующие:
- Минимум 2 года опыта работы в отделе персонала
- Опыт в подборе персонала
- Хорошие навыки работы с ПК
- Хороший уровень английского языка
Работа в известной, стабильной компании
Полный соцпакет
Программа компенсаций и льгот для сотрудников
Разместить Ваше резюме сейчас ...