Вакансия № 6866372 на должность "Специалист по персоналу" в городе (регионе) Минск, Беларусь от компании "Група Кампаній А-100 АЗС" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Група Кампаній А-100 АЗС" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Група Кампаній А-100 АЗС" - http://www.azs.a-100.by/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Нефть и газ; .
Репутация компании "Група Кампаній А-100 АЗС" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 6866372 добавлена в базу данных: Пятница, 5 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 20 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 8,6 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Минск, Борисовский тракт, Уручье, улица Гинтовта, 1.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 1200 бел. руб. на вакантной должности "Специалист по персоналу".
Сеть автозаправочных станций А-100 - это динамично развивающаяся компания, основными направлениями деятельности которой являются реализация нефтепродуктов, сопутствующих товаров и сервисов.
Мы ищем в свою команду целеустремленного и энергичного Специалиста по персоналу (АЗС, HR, менеджер по персоналу), который вместе с нами готов повышать свой профессиональный уровень и получать удовлетворение от своей работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Участие во всех процессах по работе с персоналом: подбор, адаптация, мотивация, обучение, аттестация, кадровый резерв, развитие корпоративной культуры и т.п;
- Ведение базы кандидатов, формирование внешнего и внутреннего кадрового резерва;
- Выполнение поручений руководителя по актуальным вопросам управления персоналом;
- Проведение мероприятий по удержанию персонала.
Требования к работнику следующие:
- Законченное высшее образование (дополнительное обучение по управлению персоналом- преимущество);
- Отличное знание методов поиска и подбора персонала, процессов адаптации и управления персоналом;
- Опытный пользователь ПК: MS Office, 1C: ЗУП (преимущество);
- Высокая скорость работы, стрессоустойчивость, умение быстро переключать внимание.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Крупная стабильная компания с европейским стилем менеджмента;
- Новый современный офис, удобные пути сообщения, авто- и велопарковки;
- Официальное трудоустройство, все социальные гарантии;
- Рабочий день начинается с 8.30, 9.00 либо 10 утра;
- Корпоративные скидки и льготы для сотрудников, широкая социальная программа;
- Неординарные задачи, способствующие развитию и росту гарантированы;
- Возможность пробовать новое, внедрять свои идеи, разрабатывать собственные проекты;
- Оплата топлива и амортизации.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...