Вакансия № 713130 на должность "Менеджер по развитию" в городе (регионе) Новосибирск, Россия от компании "ООО Фуд-Мастер" на сайте Электронный Центр Занятости Населения

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Фуд-Мастер" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Фуд-Мастер" - http://www.food-master.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг; .

Репутация компании "ООО Фуд-Мастер" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 713130 добавлена в базу данных: Четверг, 28 марта 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 20 апреля 2024 года.

Вакансия № 713130 прочитана - 169 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Новосибирск, улица Фрунзе, 242, м. Березовая роща.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Компания FoodMaster является одной из крупнейших региональных компаний-рестораторов в России. Первый ресторан был открыт в 1997 году в г.Новосибирске. Сегодня FoodMaster - это 56 успешных ресторанов разных брендов и разных форматов в 8 городах России: Новосибирск, Екатеринбург, Новокузнецк, Барнаул, Уфа, Томск, Курган и Нижний Тагил. Мы успешно продвигаем на российском рынке такие ресторанные бренды как «Вилка-Ложка», «Рыба.Рис» и «Печки-Лавочки».

Работа занимает огромную часть жизни, поэтому компания дает возможность каждому сотруднику управлять своим успехом, найти что-то свое, что имеет ценность для него лично.

FoodMaster приглашает к сотрудничеству МЕНЕДЖЕРА ПО РАЗВИТИЮ.

Функциональные обязанности:

1. Составление инвестиционного бюджета и графика финансирования проектов.
2. Обеспечение полной реализации проектов открытия объектов:

• компоновочное решение предприятия (технология, количество посадочных мест);
• разработка технологического проекта предприятия, дизайн-проекта, исполнительской схемы;
• проведение тендеров: поиск и утверждение подрядчиков, заказ технологического оборудования, поставка мебели, материалов, посуды.
• организация строительного процесса (сметирование, контроль);
• внешнее и внутреннее оформление открываемого объекта, бренд-контент (вывеска, навигация);
• согласование перепланировок, инженерных коммуникаций, получение дополнительных мощностей, получение паспорта БТИ;
• запуск предприятия, передача объекта по акту в эксплуатацию.

3. Организация рекламных кампаний на этапе открытия объектов.

4. Обеспечение действующих ресторанов технологическим оборудованием.

Требования к работнику следующие:

• наличие высшего образования;
• опыт работы на аналогичной должности от 2 лет;
• умение работать на результат;
• готовность работать в режиме многозадачности;
• позитивное мышление.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• официальное трудоустройство;
• стабильная заработная плата, достойный уровень дохода;
• интересные задачи, мотивирующая система бонусов за результат;
• насыщенная корпоративная жизнь;
• работа в дружном отзывчивом коллективе;
• дисконтная/бонусная программа лояльности для работников Компании;
• компенсация мобильной связи и проезда.
• график работы 5/2 с 09-00 до 18-00.

Мы ценим каждого нашего сотрудника и всегда рады новым членам нашей большой команды!FoodMaster– рецепт твоего успеха!

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...