Руководитель отдела продаж

Вакансия № 7361187 в населенном пункте (городе) Санкт-Петербург, Россия от компании "ООО Купол" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Купол" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Купол" - http://kupol24.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "ООО Купол" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 7361187 добавлена в базу данных: Понедельник, 13 мая 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Понедельник, 27 мая 2024 года.

Вакансия № 7361187 прочитана - 255 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Санкт-Петербург, Лиговский проспект, 73.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 70000 руб. на вакантной должности "Руководитель отдела продаж".

Привет!

Мы - “Купол”. Центр поддержки и развития бизнеса. Специализируемся на оказании услуг по сертификации, лицензированию и обучению персонала по всей России.

Наши клиенты: представители B2B-сегмента от начинающих предпринимателей до гигантов рынка.

Несмотря на молодой возраст компании в этой перспективной сфере бизнеса мы отнюдь не новички. У нас собственный центр сертификации, штат квалифицированных сотрудников и прочные партнёрские отношения со многими центрами повышения квалификации и обучения.

Сейчас мы находимся в поиске руководителя отдела продаж. Нам необходим человек с сильным бэкграундом и амбициями лидера!

От нас:

• Отличный продукт, выстроенный маркетинг и позиционирование, а также прекрасная репутация на рынке. Нас приятно продавать :);

• Амбициозная, молодая команда и поток входящих лидов;

• Достойное вознаграждение и всесторонняя помощь в росте и развитии;

• Чай, кофе и прочие приятные моменты.

Вам предстоит:

• Системное развитие отдела продаж (оптимизация бизнес-процессов, внедрение обучения и т.д.);

• Мониторинг работы сотрудников отдела (прослушивание звонков, контроль сроков, работа в CRM и т.д.);

• Выполнение планов продаж;

• Разработка учебных материалов;

• Работа с крупными клиентами;

• Организация UPSALE и контроль выполнения плана;

• Анализ рынка;

• Поиск поставщиков услуг;

• Формирование отчетности.

Мы ожидаем:

• Наличие у Вас опыта работы на руководящей должности в области продаж (опыт в сфере лицензирования будет весомым преимуществом. Но! если он отсутствует, то навык самостоятельно освоить новую сферу качественно и в короткие сроки, будет достойной альтернативой);

• Сильную теоретическую базу: от методологий продаж до стандартов описания бизнес-процессов;

• Обязательно успешный опыт в активных продажах;

• Умение и желание руководить, обучать и развивать свою команду;

• Нацеленность на достижение результата, умение брать на себя ответственность и прочие лидерские качества со всеми вытекающими - само собой.

С нашей стороны:

• Заработная плата прямо пропорциональная Вашим успехам (мы за эффективность! Хорошо работаешь - хорошо зарабатываешь);

• Работа в активно развивающейся компании (у нас впереди длинная дорога и много новых проектов. Если хочешь быть в начале поезда - присоединяйся!);

• Возможность самостоятельно принимать стратегические решения в развитии отдела (большие полномочия и самостоятельность - это то, что мы с радостью предоставим нашему будущему коллеге);

• Прямое взаимодействие с собственниками компании (мы за открытость и общение);

• Профессиональное развитие и повышение квалификации (мы прекрасно понимаем, что рост наших сотрудников - это наш рост);

• И конечно же отличный коллектив (да, себя мы ценим и любим! :)).

Если Вы уверены, что мы подходим друг другу, оставляйте отклик и в сопроводительном письме напишите пару слов о том, почему же именно Вы подходите для нашей компании.

До встречи! Растите вместе с нами!

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...