Вакансия № 7367937 на должность "HR Manager (Производство)" в городе (регионе) Москва, Россия от компании "ANCOR Consumer Goods" на сайте Электронный Центр Занятости Населения

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ANCOR Consumer Goods" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ANCOR Consumer Goods" - http://www.ancor.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "ANCOR Consumer Goods" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 7367937 добавлена в базу данных: Воскресенье, 7 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Вторник, 23 апреля 2024 года.

Вакансия № 7367937 прочитана - 189 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Наш клиент, крупная российская компания, в поиске HR Manager:

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

• Организация эффективной работы отдела по работе с персоналом + административная служба;
• Организация и обеспечение эффективности всех HR процессов - подбора персонала, адаптации и наставничества, через руководителей профильных направлений - системы льгот и компенсаций, обучения, оценки и развития персонала;
• Организация кадрового делопроизводства и соблюдения требований трудового законодательства в сфере трудовых отношений;
• Ежегодная разработка бизнес-планов Компании в части HR;
• Разработка и актуализация регламентов и процедур по направлению «Управление персоналом»;
• Обеспечение проведения в Компании регулярных мероприятий: постановка целей, ежегодная оценка деятельности, квартальные собрания, корпоративные праздники и иных, затрагивающих персонал Компании;
• Обеспечение эффективности организационно-штатной структуры Компании и численности персонала;
• Постоянное взаимодействие с руководителями подразделений, в целях обеспечения своевременного и эффективного решения вопросов управления персоналом, актуальных для подразделений;
• Обеспечение выполнения требований документов систем менеджмента качества в части процесса управления персоналом;
• Постоянное взаимодействие с HR-командами всех локаций холдинга, в целях решения совместных задач;
• Бюджетирование и контроль исполнения бюджета;
• Обеспечение актуальной и эффективной системы мотивации персонала, включая оплату труда;
• Ведение HR-аналитики и предоставление установленной отчетности;
• Участие во всех проектах HR-команды холдинга

• Высшее образование;
• Знание лучших практик в HR;
• Опыт работы в HR от 5 лет;
• Уверенное владение Excel;
• Отличное знание трудового законодательства;
• Уровень английского языка - не ниже Intermediate;
• Умение эффективно работать с большими объемами информации, цифрами и показателями

• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Возможность развития в динамично развивающейся компании;
• Дружелюбный коллектив;
• Расширенный компенсационный пакет;
• Конкурентоспособная заработная плата + бонус

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...