Вакансия № 7468334 на должность "Менеджер C&B направления (проекты трансформации)" в городе (регионе) Санкт-Петербург, Россия от компании "HAYS" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "HAYS" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 7468334 добавлена в базу данных: Суббота, 30 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 11,46 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Крупная производственная компания готова знакомиться с кандидатами на позицию Менеджер C&B направления (проекты трансформации).
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- полная вовлеченность, работа и координация процессов трансформации Компании;
- контроль численности, предоставляемой функциями для бюджетирования;
- расчеты по проектам трансформации в части ФОТ;
- поиск лучших правил, и внедрение стандартов и правил организационных изменений Группы в Компании;
- оценка должностей;
- анализ эффективности и совершенствование действующих процедур в области оценки должностей и изменения организационных структур;
- анализ эффективности и разработка предложений по совершенствованию принципов управления и организационной структуры подразделений Компании;
- экспертная поддержка разработки оптимальной организационной структуры подразделений Компании;
- развитие автоматизированных информационных систем в своей области ответственности;
- проверка и консультирование подразделений в разработке положений о подразделениях и должностных инструкций персонала.
Требования к работнику следующие: - Высшее образование (экономическое, инженерно-экономическое);
- Опыт работы в области C&B/ операционном HR не менее 3х лет;
- Уровень владения английским языков не ниже Upper-Intermediate;
- Уверенный пользователь MS Office, Visio.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Работа в крупной международной компании;
- Комплексный компенсационный пакет;
- Корпоративное обучение, профессиональное развитие;
- Уровень заработной платы обсуждается индивидуально.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...