Вакансия № 7572848 на должность "Специалист по кадровому делопроизводству" в городе (регионе) Тула, Россия от компании "АНКОР, кадровый холдинг" на сайте Электронный Центр Занятости Населения

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АНКОР, кадровый холдинг" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АНКОР, кадровый холдинг" - https://ancor.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .

Репутация компании "АНКОР, кадровый холдинг" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 7572848 добавлена в базу данных: Воскресенье, 7 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Вторник, 23 апреля 2024 года.

Вакансия № 7572848 прочитана - 101 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Тула, улица Болдина, 69.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 28736 руб. на вакантной должности "Специалист по кадровому делопроизводству".

Вакансия открыта в аутсорсинговой компании Юнистафф

Место работы: г. Тула, ул. Болдина

Основные зоны ответственности:

• Ведение кадрового учета в Босс Кадровик и 1С в полном объёме (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, больничные листы, неявки и т.д.);
• Оформление кадровых документов (трудовые договоры, дополнительные соглашения, приказы, трудовые книжки и т.д.);
• Составление кадровых отчетов, ведение баланса отпусков, штатного расписания;
• Подготовка кадровых данных и данных для расчета заработной платы;
• Консультирование по вопросам трудовой деятельности работников.

• Обеспечение качественного обслуживания клиентов в соответствии со стандартами Компании,

а также применимым законодательством РФ;

• Проверка расчетов за сотрудниками команды;
• Контроль корректности формирования и своевременности сдачи отчетности;
• Контроль соблюдения условий сотрудничества и договоренностей по реализации проектов,

принятых процедур и регламентов по взаимодействию;

• Выполнение нефинансовых ключевых показателей эффективности;

Требования к работнику следующие:

• Профильное образование и знание трудового законодательства;
• Знание ПК и прикладных программ (Microsoft Office, Outlook, 1С:ЗУП);
• Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства с официальной формой оплаты труда от 3 лет;
• Профессиональные компетенции:

Хорошие коммуникативные навыки, в т.ч. деловой переписки

Навыки работы с клиентами

Способность работать в режиме многозадачности

Способность быстро обрабатывать большие объемы информации

Ответственность за результат.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• Работа в крупной российской компании (один из лидеров в своей области);
• Доход 26 736 руб. гросс;
• Питание 2 000 руб. гросс;
• Обучение специфике работы (в процессе работы);
• Перспективы профессионального и личностного развития в компании;
• График работы 5/2 (09:00-18:00 ч.);
• Дружный коллектив;
• Срок испытания - 3 месяца.

По окончании срока испытания:

• ДМС
• Доплата больничного листа до оклада (10 рабочих дней в году).

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...