Вакансия № 7782422 на должность "Ведущий менеджер по развитию" в городе (регионе) Санкт-Петербург, Россия от компании "АО Новая ЭРА" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Новая ЭРА" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Новая ЭРА" - http://www.newelectro.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника; .
Репутация компании "АО Новая ЭРА" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 7782422 добавлена в базу данных: Пятница, 12 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 11,32 из 100 баллов |
Вакансия № 7782422 прочитана - 212 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Санкт-Петербург, Партизанская улица, 21.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 60000 до 70000 руб. на вакантной должности "Ведущий менеджер по развитию".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- Поиск заказчиков для выполнения пуско-наладочных работ на электроустановках до 10000 В;
- Проведение испытаний оборудования;
- Планово-профилактические работы на электроустановках;
- Согласование, оформление договоров;
- Оформление актов выполненных работ.
- Образование: высшее (электротехническое);
- Опыт работы: от 2 лет в сфере поиска заказчиков для заключения договоров по проведению пуско-наладочных работ и сервисному обслуживанию;
- Персональный компьютер: уверенный пользователь;
- Трудоустройство согласно Трудовому кодексу РФ;
- График работы: пятидневная рабочая неделя (пн. - чтв. 08.30 - 17.30, птн. 08.30 - 16.15);
- Официальная заработная плата (выплаты 2 раза в месяц);
- Социальный пакет: ежегодный оплачиваемый отпуск,оплачиваемые больничные листы, выполнение всех социальных гарантий;
- Полис ДМС, ежегодная индексация заработной платы;
- Мобильный телефон;
- Карьерный рост: руководитель группы развития;
- Столовая на территории предприятия.
Разместить Ваше резюме сейчас ...