Вакансия № 7884037 на должность "Бизнес-тренер (развитие персонала фронт-офиса)" в городе (регионе) Санкт-Петербург, Россия от компании "Деловые Линии" на сайте Электронный Центр Занятости Населения

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Деловые Линии" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Деловые Линии" - http://www.dellin.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; .

Репутация компании "Деловые Линии" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 7884037 добавлена в базу данных: Четверг, 4 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 20 апреля 2024 года.

Вакансия № 7884037 прочитана - 282 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Санкт-Петербург, Звёздная, Проспект Ветеранов, Московская, Стартовая улица, 8.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 53000 до 62000 руб. на вакантной должности "Бизнес-тренер (развитие персонала фронт-офиса)".

Группа компаний "Деловые Линии"‚ лидер в сфере междугородних грузоперевозок‚ приглашает кандидатов на должность Бизнес-тренер (развитие персонала фронт-офиса).

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

• Курирование программы по наставничеству (отбор и обучение наставников, контроль работы наставников, информационная поддержка наставников и их руководителей, контроль реализации программы, предложение изменений);
• Планирование и организация обучения сотрудников, работающих с клиентами (сбор потребности в обучении сотрудников, формирование и согласование графиков обучения);
• Проведение развивающих мероприятий для сотрудников, очных и дистанционных (наставничество, сервис, коммуникация, работа с клиентом);
• Проведение посттренингового сопровождения сотрудников;
• Разработка и адаптация обучающих материалов;
• Оценка эффективности обучающих мероприятий и контроль качества проводимых программ, оценка и анализ результатов проведенного обучения, отчетность по результатам работы.

Требования к работнику следующие:

• Образование высшее (с дополнительным образованием по программе "Тренинг тренеров");
• Опыт работы тренером от 1 года (преимущественно по программам наставничества и развитию сотрудников фронт-офиса);
• Опыт проведения тренингов, вебинаров и посттренинговой работы с сотрудниками фронт-офиса;
• Навык разработки обучающих материалов, адаптации программ обучения;
• Владение MS Office на уровне уверенного пользователя.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Достойный уровень заработной платы, своевременные выплаты;
• Предоставляется корпоративная мобильная связь;
• График работы: пятидневная рабочая неделя;
• Место работы: г. Санкт-Петербург, ул. Стартовая (корпоративная развозка от м. Московская, м. Проспект Ветеранов);
• Мы предлагаем интересную работу в стабильной‚ динамично развивающейся компании‚ а также возможность профессионального и карьерного роста‚ дружный коллектив.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...