Вакансия № 8184617 на должность "Торговый представитель" в городе (регионе) Красноярск, Россия от компании "Lindstr?m" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "Lindstr?m" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 8184617 добавлена в базу данных: Вторник, 16 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 19 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 4,57 из 100 баллов |
Вакансия № 8184617 прочитана - 84 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 40500 руб. на вакантной должности "Торговый представитель".
Компания Lindstr?m является одной из крупнейших финских компаний, оперирующей в 24 странах мира и насчитывающей более 4000 сотрудников. В 2017 году оборот компании составил более 358 млн евро.
В России компания работает 25 лет в сегменте B2B, предоставляя уникальные услуги аренды вестибюльных ковров и спецодежды.
В связи с активным ростом подразделения в Сибири в отделе продаж открыта вакансия торгового представителя в г. Красноярске.
Какого кандидата мы хотим найти?
- Яркого и со стойкой мотивацией добиваться личного результата в активных продажах.
- С высокой степенью самоорганизации и навыком планирования.
- С пониманием важности выстраивания долгосрочных отношений с клиентами.
- С опытом вождения автомобиля от 2х лет.
Опыт работы в продажах будет несомненным преимуществом.
Знание английского языка поможет в дальнейшем карьерном продвижении.
Из чего состоит работа?
- Из поиска новых потенциальных клиентов в формате холодных встреч.
- Из проработки выделенной территории города или области.
- Из подписания договоров и сопровождения клиентов на начальном этапе.
- Из отслеживания дебиторской задолженности и ведения CRM-отчетности.
Что Вы сможете получить?
- Активную работу и возможность напрямую повлиять на уровень личного бонуса.
- Глубокое погружение во все процессы при внедрении в компанию, постоянное обучение в процессе работы.
- Корпоративный автомобиль и ГСМ, мобильный телефон и оплату сотовой связи, ноутбук и/или планшет.
- Открытые возможности для карьерного развития в разных регионах страны.
Как проходит процесс отбора?
- Структурированный рекрутмент-процесс строится на различных этапах, позволяющих познакомиться с компанией и руководителями разного уровня.
- Обязательное прохождение стрит-теста — “полевого” практического дня.
- Выполнение личностных опросников с возможностью получения обратной связи после попадания в компанию.
Разместить Ваше резюме сейчас ...