Вакансия № 8316510 на должность "Руководитель отдела персонала (производственная компания)" в городе (регионе) Монино, Россия от компании "Мебельная фабрика Rivalli" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Мебельная фабрика Rivalli" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Мебельная фабрика Rivalli" - http://www.rivalli.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Товары народного потребления (непищевые); .
Репутация компании "Мебельная фабрика Rivalli" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 8316510 добавлена в базу данных: Среда, 10 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 19 апреля 2024 года.
Рейтинг вакансии: 11,85 из 100 баллов |
Вакансия № 8316510 прочитана - 217 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Управление HR-процессами на производственном предприятии, численность персонала 400+ чел;
- Руководство работой отдела по работе с персоналом (в подчинении 1 менеджер по персоналу (КДП, миграционный учет), 1 специалист по персоналу (подбор массовых вакансий на производство, помощь в КДП и миграционном учете);
- Обеспечение эффективности подбора персонала, адаптации и наставничества, обучения и развития персонала;
- Поддержание эффективности систем мотивации персонала, пересмотра заработной платы, оценки результативности;
- Разработка и внедрение системы повышения эффективности персонала (постановка и мониторинг достижения целей, оценка результативности, разработка мер по повышению эффективности и удержанию персонала, анализ вовлеченности и удовлетворенности персонала);
- Взаимодействие с руководителями подразделений, в целях обеспечения своевременного и эффективного решения вопросов управления персоналом;
- Оптимизация регламентов и процедур в рамках управления персоналом, соблюдения трудовой дисциплины, мотивации сотрудников;
- Соблюдение регламентов системы менеджмента качества в части процесса управления персоналом;
- Разработка и проведение мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры, в том числе организация новогодних праздников и корпоративных выездов на промышленные предприятия Европы (группа до 40 человек).
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование в области управления персоналом - желательно;
- Опыт работы в области управления персонала от 5 лет, из них – 2 года на руководящей позиции – обязательно;
- Опыт работы с производственным персоналом, знание специфики управления персоналом на производстве - обязательно;
- Знания и опыт разработки систем вовлеченности, аттестации персонала, удержания персонала;
- Знания в области нормирования труда, расчета потребности в персонале, оптимизации штата;
- Лидерские компетенции, зрелость, стратегическое видение;
- Широта опыта и знаний в управлении персоналом;
- Хорошее знание трудового законодательства;
- Коммуникабельность, открытость, желание работать и профессионально развиваться, позитивное отношение к жизни.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- Отпуск 28 календарных дней;
- Корпоративные обеды (дотация от работодателя в размере 2/3 стоимости обеда);
- Компания расположена в Щелковском районе, Медвежьи озёра, деревня Никифорово, ул. Соборная
- Корпоративный транспорт – при необходимости.
- производственная компания, штат 400+
Разместить Ваше резюме сейчас ...