Вакансия № 9633959 на должность "Руководитель отдела персонала" в городе (регионе) Королёв, Россия от компании "ООО Династия" на сайте Электронный Центр Занятости Населения
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Династия" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Династия" - http://www.ens-group.com/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Товары народного потребления (непищевые); .
Репутация компании "ООО Династия" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 9633959 добавлена в базу данных: Понедельник, 15 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 12,49 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Королёв, улица Калинина, 14.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: В крупную торговую компанию требуется руководитель отдела персонала.
1.Организация работы с персоналом в соответствии с целями деятельности Общества и конкретными направлениями кадровой политики для эффективного использования и профессионального совершенствования работников.
2. Изучение рынка труда, с целью обеспечения Общества необходимым персоналом.
3. Определение потребности в персонале, поиск и подбор персонала (топ-руководителей; менеджеров; ассистентов менеджеров; операторов; работников склада и т.д.), просмотр поступивших резюме, проведение встреч с соискателями, изучение и проверка рекомендаций, анализ результатов оценочных процедур, определение соискателей соответствующих требованиям Общества.
4. Организация поддержания в актуальном состоянии базы данных соискателей, резервного банка данных, базы вакансий.
5.Проведение адаптации вновь поступивших сотрудников.
6.Совместное с руководителями подразделений Общества участие, в принятии решений по вопросам найма, перевода, применения поощрений и дисциплинарных взысканий, увольнения работников.
7. Организация обучения персонала, повышение квалификации сотрудников, составление программ тренингов (проведение).
8. Развитие коммуникаций внутри компании.
9. Организация ведения кадрового делопроизводства, разработка локально-нормативных актов.
10. Участие в разрешении трудовых споров, конфликтных ситуаций.
11. Составление установочной отчетности компанией (бюджет отдела персонала)
Требования к работнику следующие: Требуется руководитель отдела персонала с высшим образованием и опытом работы от 5 лет, в крупных торговых компаниях, на аналогичных должностях.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: Работа в офисе, график с 8:00 до 17:00. Рядом ж/д станция Подлипки Дачные (5-7 мин. до офиса). Заработная плата обсуждается на собеседовании....
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...