Вакансия № 1010036 на должность "Начальник отдела охраны" от компании "JСat, ООО" в городе (регионе) Красноярск, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "JСat, ООО" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: Высшее образование.
Вакансия № 1010036 добавлена в базу данных: Воскресенье, 31 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Пятница, 19 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 14,05 из 100 баллов |
Вакансия № 1010036 прочитана - 392 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Отраслью деятельности организации "JСat, ООО" является "Интернет".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Красноярск, Красноярск, Анатолия Гладкова улица, 4, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Красноярск может предложить следующую заработную плату: от 40000 до 50000 рублей..
В обязанности соискателя входит следующее:
1. Составление и ведение графика дежурств охранников;
2. Контроль работы охранников на постах, регулярные плановые и внезапные проверки несения службы;
3. Ежедневный инструктаж, обучение сотрудников;
4. Разрешение острых ситуаций, требующих безотлагательного вмешательства руководства.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
Иностранцам необходимо разрешение на работу.
· Требуются права категории B и личный автомобиль
1. Высшее образование (предпочтительно юридическое)
2. Действующее удостоверение частного охранника;
3. Знание действующего законодательства в сфере частной охранной деятельности;
4. Наличие личного автомобиля.
Компания может предложить следующие условия труда:
· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
· Работа предполагает командировки
· Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
· Оплата сотовой связи
· Компенсация проезда и ГСМ
· Корпоративное обучение и тренинги
1. Разъездной характер работы (Город, также есть объекты за пределами г.Красноярска);
2. Ненормированный рабочий день;
3. Возможность карьерного роста;
4. Медицинская страховка;
5. ГСМ в полном объеме, безлимитная корпоративная связь (включая мобильный интернет), оплата спортивных занятий, а также спецподготовка за счет предприятия;
6. Размер вознаграждения обсуждается на собеседовании и зависит от опыта кандидата.
Разместить Ваше резюме сейчас ...