Вакансия № 1049949 на должность "Медицинская сестра отделения реанимации и интенсивной терапии" от компании "Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Нижегородской области Инфекционная клиническая больница № 2 г Нижнего Новгорода" в городе (регионе) Нижний Новгород, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Нижегородской области Инфекционная клиническая больница № 2 г Нижнего Новгорода" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 3 лет.
Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: Среднее образование.
Вакансия № 1049949 добавлена в базу данных: Четверг, 28 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Пятница, 19 апреля 2024 года.
| Рейтинг объявления: 7,85 из 100 баллов |
Отраслью деятельности организации "Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Нижегородской области Инфекционная клиническая больница № 2 г Нижнего Новгорода" является "Медицина, фармацевтика".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Нижний Новгород, Барминская, дом 8а, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Нижний Новгород может предложить следующую заработную плату: от 20000 рублей..
В обязанности соискателя входит следующее:
· Осуществляет уход и наблюдение за больными на основе принципов медицинской деонтологии.
· Своевременно и точно выполняет назначения лечащего врача; в случае невыполнения назначений, независимо от причины, немедленно докладывает об этом лечащему врачу.
· Организует своевременное обследование больных в диагностических кабинетах, у врачей-консультантов в лаборатории.
· Выполняет назначенные врачом процедуры, разрешенные к выполнению средним медицинским персоналом.
· Помогает при проведении манипуляций, которые имеет право выполнять только врач.
· Производит взятие крови из вены для биохимических исследований и отправляет ее в лабораторию.
· Обеспечивает строгий учет и хранение лекарств группы А и Б в специальных лекарственных шкафах.
· Обеспечивает строгое соблюдение всех правил асептики и антисептики в кабинете при проведении процедур.
· Стерилизует инструментарий и материал в соответствии с действующими инструкциями.
· Своевременно составляет требования на инструментарий, оборудование, медикаменты и перевязочный материал и получает необходимое в установленном порядке.
· Ведет по установленной форме необходимую учетную документацию: журналы учета анализов, наркотических ядовитых средств и препаратов, подлежащих количественному учету.
· Обеспечивает санитарно-гигиеническое содержание процедурного кабинета.
· Наблюдает за состоянием больного, физиологическими отправлениями, сном. О выявленных изменениях докладывает лечащему врачу.
· Немедленно сообщает лечащему врачу, а в его отсутствие заведующему отделением или дежурному врачу о внезапном ухудшении состояния больного.
· Участвует в обходе врачей в закрепленных за нею палатах, докладывает о состоянии больных, записывает назначенное лечение и уход за больными, следит за выполнением назначений.
· Осуществляет санитарно-гигиеническое обслуживание физически ослабленных и тяжелобольных (умывает, кормит, дает питье, промывает по мере надобности рот, глаза, уши и т.д.).
· Принимает и размещает в палате больных, проверяет качество санитарной обработки вновь поступивших больных.
· Проверяет передачи больным с целью недопущения приема противопоказанной пищи и напитков.
· Изолирует больных в агональном состоянии, присутствует при смерти, вызывает врача для констатации смерти, подготавливает трупы умерших для передачи их в морг.
· Сдает дежурство по палатам у постели больных. Принимая дежурство, осматривает закрепленные за нею помещения, состояние электроосвещения, наличие жесткого и мягкого инвентаря, медицинского оборудования и инструментария, медикаментов. Расписывается за прием дежурства в дневнике отделения.
· Контролирует выполнение больными и их родственниками режима дня отделения. О случаях нарушения режима медицинская сестра докладывает старшей медицинской сестре.
· Руководит работой младшего медицинского персонала и контролирует выполнение ими правил внутреннего трудового распорядка.
· Один раз в неделю производит взвешивание больных, отмечая вес больного в истории болезни. Всем поступившим больным измеряет температуру тела 2 раза в день, записывает показатели в температурный лист.
· При обнаружении у больного признаков инфекционного заболевания, несоответствующего данному отделению, немедленно сообщает об этом лечащему врачу, по его распоряжению изолирует больного и немедленно производит текущую дезинфекцию.
· По назначению врача осуществляет счет пульса, дыхания, измеряет суточное количество мочи, мокроты и т.д., записывает эти данные в историю болезни.
· Следит за санитарным содержанием закрепленных за нею палат, а также личной гигиеной больных (уход за кожей, ртом, стрижкой волос и ногтей), за своевременным приемом гигиенических ванн, сменой нательного и постельного белья, записывает смену белья в историю болезни.
· Заботится о своевременном снабжении больных всем необходимым для лечения и ухода.
· В случае изменений в состоянии больного, требующих срочных мер, ставит об этом в известность врача отделения, а в его отсутствие врачей немедленно вызывает дежурного врача, оказывает экстренную доврачебную помощь.
· Следит, чтобы больные получали пищу, согласно назначенной диеты.
· Следит, чтобы выданное больным лекарство было принято в ее присутствии.
· Повышает свою профессиональную квалификацию.
· Ведет необходимую учетную документацию.
· В отсутствие сестры-хозяйки совместно с санитаркой отвечает за сохранность полученного белья для больных.
· В отсутствие старшей медицинской сестры сопровождает во время обхода врачей отделения, дежурного врача, представителей администрации. Заносит в дневник отделения все сделанные замечания и распоряжения.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
· Требуется медицинская книжка
Компания может предложить следующие условия труда:
· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
· Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...