Вакансия № 1305208 на должность "Кладовщик" от компании "ТЭР-Сервис" в городе (регионе) Санкт-Петербург, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "ТЭР-Сервис" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 6 лет.
Вакансия № 1305208 добавлена в базу данных: Понедельник, 8 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Пятница, 26 апреля 2024 года.
| Рейтинг объявления: 8,73 из 100 баллов |
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Санкт-Петербург, г.Санкт-Петербург (Александровская ферма).
Работодатель в городе (регионе) Санкт-Петербург предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
В обязанности соискателя входит следующее:
1. Руководство и проведение работ по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей на складе, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска и отпуска, а также сохранности товарно-материальных ценностей.
2. Обеспечение сохранности складируемых товарно–материальных ценностей, соблюдение режимов хранения, ведение учета складских операций.
3. Соблюдение правил оформления и сдачи приходно-расходных документов, составление установленной отчетности.
4. Организация и проведение работ по комплектации, упаковке и подготовке продукции к отгрузке.
5. Контроль за наличием и исправностью противопожарных средств, состоянием помещений, оборудования и инвентаря на складе и обеспечение его своевременного ремонта.
6. Организация и проведение отгрузки и приемки продукции согласно оформленным соответствующим образом документам (счетам-фактурам, накладным).
7. Организация отпуска, приема товарно-материальных ценностей, погрузочно-разгрузочных работ на складе с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
8. Контроль за выполнением рабочими инструкций по охране труда.
9. Участие в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей.
10. Ведение установленной отчетности.
11. Предоставление информации по наличию товарно-материальных ценностей и по проведенным складским операциям руководителям и специалистам структурных подразделений Общества.
12. Участие в разработке и осуществлении мероприятий по повышению эффективности работы складского хозяйства, сокращение расходов на транспортировку и хранение товарно-материальных ценностей, внедрение в организацию складского хозяйства современных средств вычислительной техники, коммуникации и связи.
13. Подготовка документов для транспортировки товаров со склада/на склад.
14. При увольнении (расторжении трудового договора) передача товарно-материальных ценностей, находящихся у него на учете по акту с инвентаризацией, лицу, назначенному в установленном порядке.
15. Участие в развитии складской инфраструктуры предприятия.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
1. Высшее образование или среднее профессиональное образование.
2. Опыт работы не менее одного года.
3. Владение ПК и MS Office (Outlook, Excel, Word).
4. Знание программы 1С – бухгалтерия (склад).
5. Законодательство, постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы и материалы, касающиеся организации складского хозяйства.
6. Стандарты и технические условия на хранение товарно-материальных ценностей.
7. Организацию и технологию складского хозяйства, погрузочно-разгрузочных работ.
8. Организацию учета складских операций, необходимую документацию на складируемые товарно-материальные ценности.
9. Условия приема, хранения, отпуска складируемых товарно-материальных ценностей.
10. Правила и порядок хранения и складирования товарно-материальных ценностей, положения и инструкции по их учету.
11. Виды, размеры, марки и другие качественные характеристики товарно-материальных ценностей.
12. Основы экономики, организации производства, труда и управления.
13. Средства вычислительной техники, коммуникации и связи.
14. Трудовое законодательство.
15. Правила внутреннего трудового распорядка.
16. Правила и нормы охраны труда.
17. Правила техники безопасности, производственной санитарии и гигиены, противопожарной безопасности.• Среднее специальное образование
Компания может предложить следующие условия труда:
1. Оформление на работу в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
2. Пятидневная рабочая неделя (понедельник-четверг с 8.00 до 17.00, пятница с 8.00 до 15.45)
3. Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней.
4. ДМС.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...