Вакансия № 1392955 на должность "Руководитель агентских продаж" от компании "ОТП Банк" в городе (регионе) Пермь, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "ОТП Банк" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 1392955 добавлена в базу данных: Суббота, 20 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Вторник, 23 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 11,29 из 100 баллов |
Вакансия № 1392955 прочитана - 227 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Пермь, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Пермь предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
В обязанности соискателя входит следующее:
- Обеспечивает развитие бизнеса в рамках реализации программ потребительского кредитования и дополнительных продуктов в части выполнения плановых показателей
- Выполняет ключевые показатели эффективности (KPI), установленные на определенные промежутки времени (месяц / квартал / полугодие / год)
- Обеспечивает техническое и хозяйственное обеспечение торговых точек 2 порядка для их бесперебойной работы в соответствии с режимом работы магазинов торговых организаций
- Регулярно посещает и контролирует работу курируемых кредитных экспертов на торговых точках, на основании заранее спланированных маршрутов
- Своевременно информирует сектор обеспечения ККО о нарушениях сохранности и работоспособности оборудования Банка, использовании кредитными экспертами расходных материалов для оформления кредитов на торговых точках 2 порядка.
- Руководит группой кредитных экспертов на торговых точках: распределяет задачи и графики работ, предоставляет обратную связь, оценивая эффективность работы каждого конкретного работника, помогает определять зоны развития работников, мотивирует их для выполнения плана продаж, организовывает эффективное распределение сотрудников по торговым точкам 2 порядка
- Инициирует и проводит подбор персонала на должности кредитных экспертов, организовывает их документарное оформление. Осуществляет контроль трудовой дисциплины и соблюдения Правил внутреннего трудового распорядка подчиненными
- Обеспечивает своевременное предоставление отчетности руководству по установленной форме
- Осуществляет систематические профилактические мероприятия, направленные на предотвращение роста просроченной и проблемной задолженности выдаваемых кредитов, мошенничества и других противоправных действий кредитными экспертами, способных нанести ущерб Банку в соответствии с утвержденными внутрибанковскими документами
- Осуществляет своевременную передачу кредитных договоров в ККО
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- Опыт работы в сфере потребительского кредитования, опыт работы в сфере продаж от 2х лет
- Продвинутый пользователь MS Office.
- Знание конкурентных преимуществ Банка на рынке.
- Знание продуктовой линейки Банка.
- Знание процедур Банка по оформлению потребительского кредита, проверке документов и оценке платежеспособности клиентов.
- Знание банковского законодательства, законодательства в области ПОД/ФТ.
- Владение навыками ведения переговоров, технологией «холодных» звонков, техникой продаж.
- Владение навыками управленческой деятельности• Неполное высшее образование
Компания может предложить следующие условия труда:
- Разъездной характер работы
Разместить Ваше резюме сейчас ...