Вакансия № 1481037 на должность "Ведущий специалист группы транспортного и ресурсного обеспечения" от компании "ФГУП "Почта России "" в городе (регионе) Петрозаводск, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "ФГУП "Почта России "" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 1481037 добавлена в базу данных: Вторник, 2 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Вторник, 23 апреля 2024 года.
| Рейтинг объявления: 5,51 из 100 баллов |
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Петрозаводск, р-н Центр, ул. Дзержинского, д. 5.
Работодатель в городе (регионе) Петрозаводск может предложить следующую заработную плату: 20000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- Осуществление ежемесячной обработки входящих первичных документов, отражение затрат и контроль расчетов по договорам;
- Участие в подготовке комплекта документов для заключения договоров коммунального и хозяйственного обслуживания, поставки мебели, хозяйственного инвентаря, канцтоваров и прочих товарно-материальных ценностей в соответствии с 223 ФЗ;
- Формирование начальной максимальной цены на закупаемые товары, работы, услуги;
- Контроль за исполнением договоров;
- Подготовка аналитической информации по договорам, входящих в компетенцию Группы.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- Образование не ниже среднего специального (предпочтительно по специальности экономика/бухгалтерия);
- Опыт работы на аналогичной должности от 1 года;
- Уверенный пользователь ПК, знание программы 1С: Предприятие 8;
- Активность, самостоятельность, внимательность.• Среднее специальное образование
Компания может предложить следующие условия труда:
- Работа в крупной стабильной компании;
- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- Вакансия открыта на период отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника;
- Официальная стабильная заработная плата;
- Гарантии и компенсации в соответствии с трудовым законодательством и Коллективным договором;
- Пятидневная рабочая неделя.
* Отбор кандидатов производится на конкурсной основе
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...