Вакансия № 1557985 на должность "Слесарь-сантехник" от компании "УК Траст Менеджмент" в городе (регионе) Москва, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "УК Траст Менеджмент" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Компания не предъявляет специальных требований к опыту работы искомого сотрудника.
Вакансия № 1557985 добавлена в базу данных: Четверг, 28 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Четверг, 25 апреля 2024 года.
| Рейтинг объявления: 9,47 из 100 баллов |
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Москва, ул. Садовая-Самотёчная, д. 15/1.
Работодатель в городе (регионе) Москва может предложить следующую заработную плату: от 35000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- обеспечивает исправное состояние, безаварийную и надежную работу обслуживаемых систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков, правильную их эксплуатацию, своевременный качественный ремонт;
- изучает условия работы данных систем, выявляет причины преждевременного износа, принимает меры по их предупреждению и устранению;
- принимает меры к ликвидации неисправностей в работе систем, их ремонте, монтаже, регулировке и испытаниях (разборка, сборка, ремонт деталей и узлов санитарно-технических систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков);
- комплектует и сортирует трубы, фитинги, фасонные элементы арматуры и средства крепления;
- подготавливает материалы, растворы и вспомогательные приспособления;
- транспортирует детали трубопроводов, санитарно-технические приборы и другие грузы в границах зоны ответственности;
- сверлит или пробивает отверстия в строительных конструкциях;
- комплектует трубы и фасонные элементы трубопроводов;
- группирует отопительные радиаторы на месте ремонта;
- проводит испытания санитарно-технических систем и запорной арматуры;
- составляет заявки на материалы, запасные части, инструмент и обеспечивает их экономное и рациональное расходование;
- принимает участие в разработке мероприятий по повышению надежности, качества работы обслуживаемых систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков-Соблюдение правил охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности согласно действующим инструкциям.
- Ведение необходимой документации.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- требования охраны труда при проведении сантехнических работ; работ по подготовке системы холодного водоснабжения, в том числе поливочной системы и системы противопожарного водопровода, к сезонной эксплуатации;
- приказы, указания, распоряжения, инструкции и другие нормативно-распорядительные документы, регламентирующие работу слесаря-сантехника;
- виды и назначение санитарно-технических материалов и оборудования;
- способы измерения диаметров труб, фитингов и запорной арматуры;
- назначение и правила применения ручных и механизированных инструментов;
- принцип действия, назначение и особенности ремонта санитарно-технических трубопроводных систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков;
- ассортимент и виды деталей санитарно-технических систем, соединений и креплений;
- способы сверления и пробивки отверстий в строительных конструкциях;
- устройство и способы ремонта трубопроводных санитарно-технических систем из стальных, медных и полимерных труб;
- способы разметки мест и установки санитарно-технических приборов и их крепления;
- правила установки санитарно-технических и нагревательных приборов;
- правила испытания санитарно-технических систем и запорной арматуры;
- способы подготовки и испытания котлов, бойлеров, калориферов и насосов;
- нормы расхода материалов и запасных частей;
- основы организации производства и труда;
- правила внутреннего трудового распорядка.
Компания может предложить следующие условия труда:
- Окладная часть Работника составляет 35 000 (Тридцать пять тысяч) рублей;
- Премиальная часть Работника составляет 15 000 (Пятнадцать тысяч) рублей;
- Разовый Бонус до 25 000 (Двадцати пяти тысяч рублей).
- Оформление по ТК
- Рабочий день 6/1
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...