Вакансия № 2210816 на должность "Управляющий мебельными салонами (МЦ Аквилон, м. Лесная)" от компании "Ангстрем" в городе (регионе) Санкт-Петербург, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "Ангстрем" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 2210816 добавлена в базу данных: Воскресенье, 21 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Четверг, 25 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 21,6 из 100 баллов |
Вакансия № 2210816 прочитана - 314 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Санкт-Петербург, Новолитовская улица, 15.
Работодатель в городе (регионе) Санкт-Петербург предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
В обязанности соискателя входит следующее:
- Управление продажами в салонах своей зоны ответственности
Поддержание стандартов
выставки в салонах- Оперативное управление персоналом и его показателями
- Обучение новых сотрудников
- Участие в разработке и проведении рекламных кампаний
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- Отличные коммуникативные, лидерские и организаторские навыки, нацеленность на результат
- Готовность к интенсивной работе, умение работать в режиме многозадачности
- Опыт работы в крупных розничных сетях на аналогичных позициях
- Опыт развития торговой точки
- Знание основных процедур и требований, предъявляемых к предприятиям розничной торговли
- Знание мебельного рынка
- Образование – высшее
Компания может предложить следующие условия труда:
- Стабильный высокий доход
- Работу в крупной торгово-производственной компании федерального уровня
- Официальное трудоустройство с первого дня работы
- Корпоративное обучение в головном офисе
- Высокоразвитую корпоративную культуру: мотивационные конкурсы, корпоративные мероприятия, корпоративные скидки.
В обязанности соискателя работы входит следующее:
- Управление продажами в салонах своей зоны ответственности
Поддержание стандартов
выставки в салонах- Оперативное управление персоналом и его показателями
- Обучение новых сотрудников
- Участие в разработке и проведении рекламных кампаний
Требования к работнику следующие:
- Отличные коммуникативные, лидерские и организаторские навыки, нацеленность на результат
- Готовность к интенсивной работе, умение работать в режиме многозадачности
- Опыт работы в крупных розничных сетях на аналогичных позициях
- Опыт развития торговой точки
- Знание основных процедур и требований, предъявляемых к предприятиям розничной торговли
- Знание мебельного рынка
- Образование – высшее
Разместить Ваше резюме сейчас ...