Вакансия № 2222025 на должность "Заместитель главного врача по организационно-методической работе" от компании "ГЛПУ ТО "Областная больница №23 "" в городе (регионе) Ялуторовск, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения

Репутация компании "ГЛПУ ТО "Областная больница №23 "" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.

Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.

Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.

Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 3 лет.

Вакансия № 2222025 добавлена в базу данных: Четверг, 18 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления с предложением работы: Суббота, 20 апреля 2024 года.

Вакансия № 2222025 прочитана - 333 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакантное место работы в компании находится по адресу: Ялуторовск, Тюменская область, включая Ханты-Мансийский АО и Ямало-Ненецкий АО.

Работодатель в городе (регионе) Ялуторовск может предложить следующую заработную плату: от 100000 руб...

В обязанности соискателя входит следующее:

• 
  

  1.
  Разработка
  планов перспективного развития медицинской организации.

  
  

  2.
  Координация
  процессов медицинской деятельности с управленческими и вспомогательными
  процессами структурных подразделений медицинской организации.

  
  

  3.
  Контроль
  деятельности структурных подразделений медицинской организации по реализации
  плановых и программных документов.

  
  

  4.
  Определение
  перечня и установление значений целевых показателей деятельности структурных
  подразделений медицинской организации.

  
  

  5.
  Организация
  деятельности и взаимодействия структурных подразделений медицинской
  организации.

  
  

  6.
  Руководство
  разработкой локальных нормативных актов в медицинской организации и их
  утверждение.

  
  

  7.
  Анализ
  выполнения планов и программ деятельности структурных подразделений медицинской
  организации.

  
  

  8.
  Взаимодействие
  с руководством медицинской организации, руководителями структурных
  подразделений медицинской организации и с организациями различных
  организационно-правовых форм.

  
  

  9.
  Подготовка
  информационно-аналитических материалов о деятельности структурных подразделений
  медицинской организации.

  
  

  10.
  Организация
  деятельности врачебной комиссии в медицинской организации.

  
  

  11.
  Организация
  работы по ведению персонифицированных регистров пациентов с различными
  заболеваниями и льготных категорий граждан.

  
  

  12.
  Проведение
  совещаний и практических конференций по вопросам оказания медицинской помощи
  населению.

  
  

  13.
  Организация
  информационно-справочной поддержки граждан по вопросам инвалидности, социальной
  защиты, медико-социальной экспертизы и реабилитации, абилитации инвалидов и
  граждан, попавших в трудную жизненную ситуацию.

  
  

  14.
  Организация
  и координация мероприятий по развитию корпоративной культуры медицинской
  организации.

  
  

  15.
  Обоснование
  потребности в ресурсах, необходимых для обеспечения деятельности подразделений
  медицинской организации.

  
  

  16.
  Управление
  информационными ресурсами, информационными процессами и информационными
  потоками в медицинской организации.

  
  

  17.
  Подготовка
  плана закупок в медицинской организации.

  
  

  18.
  Анализ
  отчетов о деятельности подразделений медицинской организации.

  
  

  19.
  Управление
  работниками медицинской организации.

  
  

  20.
  Контроль
  работы по ведению персонифицированных регистров пациентов с различными
  заболеваниями и льготных категорий граждан.

  
  

  21.
  Соблюдение
  и контроль соблюдения норм и правил в системе документооборота, в том числе
  электронного.

  
  

  22.
  Обеспечение
  непрерывного совершенствования профессиональных знаний и навыков в течение
  трудовой жизни, а также постоянное повышение профессионального уровня и
  расширение квалификации работников медицинской организации.

  
  

  23.
  Разработка
  предложений по повышению эффективности деятельности подразделений медицинской
  организации.

  
  

  24.
  Формирование
  планов развития подразделений медицинской организации.

  
  

  25.
  Организация
  работы по внедрению новых медицинских технологий в деятельность медицинской
  организации.

  
  

  26.
  Руководство
  созданием документации системы менеджмента качества по процессам основной
  деятельности.

  
  

  27.
  Организация
  и контроль проведения внутреннего контроля качества и безопасности медицинской
  деятельности.

  
  

  28.
  Разработка,
  координация и регулирование системы менеджмента качества.

  
  

  29.
  Планирование
  и организация внутренних аудитов системы менеджмента качества.

  
  

  30.
  Построение
  единой цепочки взаимосвязанных процессов медицинской деятельности для
  обеспечения эффективной маршрутизации пациента.

  
  

  31.
  Разработка
  планов мероприятий по обучению работников в области менеджмента качества.

  
  

  32.
  Оценка
  состояния пациента, требующего оказания медицинской помощи в экстренной форме.

  
  

  33.
  Распознавание
  состояний, представляющих угрозу жизни пациентов, включая состояние клинической
  смерти (остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения и
  (или) дыхания)), требующих оказания медицинской помощи в экстренной форме.

  
  

  34.
  Оказание
  медицинской помощи в экстренной форме пациентам при состояниях, представляющих
  угрозу жизни пациентов, в том числе клинической смерти (остановка жизненно
  важных функций организма человека (кровообращения и (или) дыхания)).

  
  

  35.
  Применение
  лекарственных препаратов и медицинских изделий при оказании медицинской помощи
  в экстренной форме.

  
  

  36.
  Рассчитывать
  показатели здоровья населения и показатели деятельности медицинской организации,
  подразделения.

  
  

  37.
  Составлять
  проект плана развития здравоохранения, района, учреждения для включения его в
  план социально-экономического развития региона.

  
  

  38.
  Планировать
  на основе анализа конкретной ситуации в районе развитие различных видов
  медицинской помощи населению.

  
  

  39.
  Организовывать
  работу по внедрению передового опыта элементов научной организации труда в
  медицинской организации.

  
  

  40.
  Организовывать
  систему контроля исполнения запланированных мероприятий.

  
  

  41.
  Проводить
  инструктаж работников медицинской организации по вопросам
  организационно-методической работы.

  
  

  42.
  Организовывать
  занятия, семинары, совещания, конференции по обмену опытом.

  
  

  43.
  Осуществлять
  контроль за выполнением запланированных мероприятий.

  
  

  44.
  Осуществлять
  контроль за работой фельдшерско-акушерских пунктов и амбулаторий.

  
  

  45.
  Разрабатывать,
  согласовывать и утверждать главным врачом
  общий для всех лечебных заведений
  района комплексный план обслуживания
  населения, на основе предоставленных
  районными специалистами, заведующими отделениями планов по каждому профилю.

  
  

  46.
  Организовывать и
  обеспечивать подготовку статистических отчетов, в т.ч. годового отчета,
  информационно-аналитических материалов в соответствии с ведомственными
  приказами и методическими указаниями.

  
  

  47.
  Организовывать
  выезды врачей-специалистов в подразделения Ялуторовского района.

  
  

  48.
  Готовить
  аналитические обзоры по оказанию медицинской помощи населению по профилю,
  проводить углубленный анализ деятельности учреждения по данным годового и
  квартальных статистических отчетов.

  
  

  49.
  Осуществлять
  подготовку документов для лицензирования, внутриучрежденческий контроль лицензионных
  требований.

  
  

  50.
  Организовывать
  проведение расчетов и анализировать основные целевые показатели деятельности
  учреждения в целом и подразделений.

  
  

  51.
  Составлять проект
  плана развития здравоохранения Ялуторовского района для включения в план
  социально-экономического развития района.

Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:

• Высшее медицинское образование
  
• Сертификат по "ОЗО"
• Опыт работы в руководящих должностях от 3-х лет
  

Компания может предложить следующие условия труда:

• Пятидневная рабочая неделя
  
• Стрессоустойчивость

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме работодателю ...

Позвонить в организацию ...