Вакансия № 242705 на должность "Арт-директор" от компании "Центра Отдыха и Развлечений «Росток»" в городе (регионе) Хабаровск, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "Центра Отдыха и Развлечений «Росток»" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Компания не предъявляет специальных требований к опыту работы искомого сотрудника.
Вакансия № 242705 добавлена в базу данных: Пятница, 12 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Пятница, 19 апреля 2024 года.
| Рейтинг объявления: 5,3 из 100 баллов |
Отраслью деятельности организации "Центра Отдыха и Развлечений «Росток»" является "Туризм, гостиничное дело".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Хабаровск, Ленина, 18в-203, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Хабаровск предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
В обязанности соискателя входит следующее:
1) Продажа Мероприятий (работа с заказчиками, поиск клиентов)
2) Административная работа по организации и проведению мероприятий и шоу-программ с участием артистов различных жанров;
3) Рекламный маркетинг: проведение промоушен-акций, привлечение рекламодателей в качестве спонсоров концертов и шоу-программ;
4) Разработка и составление сценариев праздников и шоу-программ,
5) Создание эффективных рекламных текстов.
6) Взаимодействие с агентствами -организаторами праздников.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
1) Профильное образование сфере Искусства и Культуры или опыт работы в организации мероприятий (не менее 1 года)
2) Желание развиваться и рости в своем мастерстве и не только!
3) Стрессоустойчивость и чувство ненасытности в делах
4) Умение самостоятельно принимать решения
5) Креативный, светлый ум
6) Любовь к детям и к их родителям
7) Лентяев просим не беспокоить
Компания может предложить следующие условия труда:
— Постоянная, свободный / гибкий график, работа на территории работодателя
— Разъездной характер работы
— Оплата сотовой связи
— Компенсация проезда и ГСМ
— Возможность профессионального и карьерного роста
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...