Вакансия № 2489157 на должность "Слесарь по изготовлению деталей и узлов систем вентиляции" от компании "Группа Полюс" в городе (регионе) Омск, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "Группа Полюс" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: работа вахтовым методом.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 2489157 добавлена в базу данных: Суббота, 6 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Суббота, 20 апреля 2024 года.
| Рейтинг объявления: 12,7 из 100 баллов |
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Омск, Иркутская область, Бодайбинский район, рабочий поселок Кропоткин.
Работодатель в городе (регионе) Омск предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
В обязанности соискателя входит следующее:
- изготовление фасонных частей воздуховодов всех видов, шиберов, воронок, кожухов, зонтов, дефлекторов и диффузоров;
- изготовление подвижных жалюзийных решеток, секторов управления дроссель-клапанов, циклонов; - резка с помощью копир-шаблонов звеньев отводов и сборка их на зиг-машине;
- изготовление мягких соединений.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- наличие диплома о среднем профессиональном образовании по специальности или квалификационного удостоверения установленного образца;
- квалификация 4-5 разряд;
- опыт работы по требуемой профессии от 2-х лет;
- знание правил техники безопасности при работе;
- отсутствие медицинских противопоказаний для работы вахтовым методом в условиях Крайнего Севера.
Компания может предложить следующие условия труда:
- рабочее место в Бодайбинском районе Иркутской области;
- официальное трудоустройство;
- полный социальный пакет, предусмотрены все гарантийные действующим законодательством льготы и надбавки;
- длительность вахты 2 месяца, 1 месяц — отдых;
- проезд к месту работы и к месту проживания, питание, проживание осуществляется за счет средств работодателя;
- заработная плата выплачивается два раза в месяц путем перевода денежных средств на лицевой счет сотрудника;
- предоставляются путевки на курорты России после непрерывной работы в Компании более двух лет
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...