Вакансия № 2492220 на должность "Заместитель начальника отдела кадров" от компании "Научно-исследовательский и конструкторский институт химического машиностроения" в городе (регионе) Москва, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "Научно-исследовательский и конструкторский институт химического машиностроения" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 3 лет.
Вакансия № 2492220 добавлена в базу данных: Четверг, 4 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Вторник, 23 апреля 2024 года.
| Рейтинг объявления: 4,53 из 100 баллов |
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Москва, Большая Новодмитровская улица, 14с1.
Работодатель в городе (регионе) Москва может предложить следующую заработную плату: от 50000 до 50000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- Ведение кадрового делопроизводства. Работа в программе1С ЗУП 8,3.
- Полная взаимозаменяемость сотрудников отдела кадров на период их отсутствия: временная нетрудоспособность, отпуск, поиск нового сотрудника.
- Поиск, подбор персонала. Размещение вакансий. Поиск резюме согласно требованиям. Анкетирование, проведение первичных собеседований , оценка кандидата.
- Взаимодействие профильными учебными заведениями. Организация практики студентов.
- Для оформления на работу прием документов согласно требованиям ТК РФ, Подготовка Трудовых договоров и дополнительных соглашений к Трудовому договору.
- Заполнение и подача уведомлений в МВД на иностранных граждан.
- Участие в разработке и утверждении локально-нормативных актов и их внедрение. Актуализация ЛНА (положения, должностные инструкции) в соответствии с изменениями ТК РФ.
- Участие в организации обучения и аттестации персонала.
- Участие в формировании кадрового резерва.
- Работа с молодыми специалистами. Организация их стажировки и адаптации.
- Ведение, учет и хранение трудовых книжек, в том числе ведение электронных трудовых книжек.
- Ведение учета научных работников, карточек Т-4.
- Ведение воинского учета.
- Ведение вопросов по социальной политике
- Ведение отчетности по кадрам. Взаимодействие с госорганами.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- Умение работать в режиме многозадачности, внимание к деталям.
- Высшее образование по направлению "Управление персоналом" или "Юриспруденция".
- Стаж работы по управлению кадрами не менее трех лет.
- Знание программы 1С ЗУП 8,3.
- Опытный пользователь ПК (MS Office (Word, Excel, Qutlook, Internet)
Компания может предложить следующие условия труда:
- График работы с 9-30 час. до 18-15 час., в пятницу до 17-00 час. Суббота и воскресенье - выходные дни.
- Полая занятость, полный рабочий день.
- Оформление по ТК РФ.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...