Вакансия № 2911519 на должность "Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования" от компании "Highland Gold" в городе (регионе) Усть-Нера, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "Highland Gold" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: работа вахтовым методом.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 2911519 добавлена в базу данных: Понедельник, 1 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Среда, 24 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 30,66 из 100 баллов |
Вакансия № 2911519 прочитана - 287 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Усть-Нера, Республика Саха.
Работодатель в городе (регионе) Усть-Нера предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
Среднее специальное техническое, высшее техническое.
Специальность слесарь-электрик, инженер электрик, электротехник.
Опыт работы от года.
Принятие Политики в области охраны труда, промышленной
безопасности и охрана окружающей среды, как руководство к действию,
неукоснительное соблюдение законодательных требований РФ и ЛНД Компании в
области ОТ, ПБ и ООС.
Компания может предложить следующие условия труда:
Место работы –Забайкальский край, с.Широкая, АО
"Ново-Широкинский рудник". Вахтовый метод работы 45/45
дней. Проезд к месту работы за счет работодателя. Бесплатное благоустроенное общежитие. Оплата труда – около 68 000 р. до вычета налога за месяц,
оплата межвахтового отдыха ,13–я з/плата. Выплата заработной
платы "в белую" 2 раза в месяц, без задержек.
Предусмотрены все гарантированные действующим трудовым законодательством
РФ льготы и надбавки для работающих в районах Крайнего Севера, оплачиваемый
отпуск 43 кален.дн. Компенсация санаторно-курортного лечения 1
раз в год до 30 000 руб. Материальная помощь согласно Коллективного
договора. Профессиональное обучение. Компенсация стоимости обучения
ребенка в ВУЗе по приоритетным для рудника специальностям.
Разместить Ваше резюме сейчас ...