Вакансия № 2980622 на должность "Начальник отдела" от компании "Сбербанк России" в городе (регионе) Самара, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "Сбербанк России" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 2980622 добавлена в базу данных: Суббота, 13 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Суббота, 20 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 14,62 из 100 баллов |
Вакансия № 2980622 прочитана - 132 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Самара, Самарская область.
Работодатель в городе (регионе) Самара предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
В обязанности соискателя входит следующее:
Образование:
-Высшее (Финансы/банки).
Функции:
- Отвечает за поиск и привлечение партнеров, проводит переговоры по согласованию условий сотрудничества;
- Разрабатывает, внедряет, вносит предложения по условиям сотрудничества с партнерами в рамках установленных лимитов;
- Разрабатывает и вносит предложения по усовершенствованию методологии работы своего направления;
- Может выступать экспертом или заказчиком в проектах по автоматизации процессов своего подразделения;
- Участвует в согласовании необходимых документов и решений для заключения сделок с партнерами Банка;
- Контролирует соблюдение стандартов и политик Банка партнерами;
- Организует процесс обучения коллег и сотрудников партнеров в своем направлении;
- Взаимодействует с регулятором и надзорными органами в рамках полномочий;
- Координирует работу подчиненных или коллег в рамках функционального направления.- Устанавливает процедуры взаимодействия в рамках проекта или процесса на основе общих политик, принципов и стандартов Банка. Способен работать с конфликтующими интересами участников, а также вовлекать дополнительных участников при необходимости;- Влияние и воздействие (продвинутый уровень): Убеждает, используя рациональные и эмоциональные аргументы, актуальные для участников общения. Учитывает влияние сообщений на широкую аудиторию. Добивается благоприятных для Банка решений при работе с высшими руководителями на региональном уровне или ключевыми экспертами федерального уровня.- Недвижимость (продвинутый уровень) Знает все элементы продуктовой линейки Банка и основных конкурентов в отрасли недвижимости;
- Обладает опытом и знаниями, позволяющими адаптировать существующие элементы продуктовой линейки или продуктовые предложения на основании анализа финансового состояния клиентов и контекста отрасли.
Разместить Ваше резюме сейчас ...