Вакансия № 311336 на должность "Менеджер по продажам кабельно-проводниковой продукции" от компании "BKA I" в городе (регионе) Москва, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "BKA I" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Компания не предъявляет специальных требований к опыту работы искомого сотрудника.
Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: Высшее образование.
Вакансия № 311336 добавлена в базу данных: Вторник, 16 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Среда, 24 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 9,61 из 100 баллов |
Вакансия № 311336 прочитана - 354 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:
Отраслью деятельности организации "BKA I" является "Промышленность, производство".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Москва, 5-й Донской проезд, БЦ "Донской ", Россия.
Работодатель в городе (регионе) Москва может предложить следующую заработную плату: от 35400 до 60000 рублей + бонусы..
В обязанности соискателя входит следующее:
Компания является официальным дилером ведущих заводов-производителей кабельно-проводниковой продукции‚ входит в Группу компаний "Промышленные ресурсы".
Мы предлагаем:
• Работа с клиентами (CRM(1С): продажи, проработка и сопровождение сделок‚ заключение договоров‚ оформление спецификаций и приложений к договорам‚ оперативное согласование цен и условий предполагаемых сделок, выставление счетов в 1С 8.2.
• Контроль взаимного исполнения обязательств по действующим договорам.
• Поддержание постоянных контактов с Клиентами‚ развитие взаимоотношений с новыми Клиентами компании.
• Обеспечение оперативного обмена информацией между Клиентами и коммерческим отделом компании: информирование об изменениях в ассортименте основного товара‚ новых товарных группах‚ ценах‚ условиях поставок‚ выявление изменений в потребностях Клиентов‚ предоставление консультаций по оптимизации поставок.
• Ведение внутреннего документооборота.
• Подготовка и реализация коммерческих предложений компании.
Компания готова обучить и помочь реализовать себя кандидатам без опыта работы по профилю продукции‚ понимающим необходимость изначального приложения серьезных усилий для получения достойных результатов и вознаграждения.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
Для профильных специалистов:
• Наличие успешного практического опыта в продажах.
• Умение выстраивать эффективный диалог и долгосрочные взаимоотношения с клиентами и партнерами.
• Умение профессионально вести переговоры со специалистами компаний по согласованию форм и условий различных видов поставок продукции‚ оформлению соответствующих договоров и приложений к ним.
• Уверенное владение ПК (Excel‚ Word‚ 1С‚ Internet).
Рассматривается как преимущество:
• Знание существа вопроса о КПП‚ основных видах продукции и производителях‚ ГОСТы‚ ТУ‚ умение разбираться в соответствующей номенклатуре.
• Наличие личного практического опыта в реализации/продажах кабельно-проводной продукции (ВВГ‚ АВВГ‚ ВВБШв‚ АВББШв‚ КВВГ‚ FTP‚ UTP и т.п.).
Как преимущество рассматривается наличие практического опыта в продажах светотехнической‚ электротехнической продукции.
Приветствуется дополнительное образование (курсы‚ тренинги) в области продаж.
Компания может предложить следующие условия труда:
· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
• Офис в Бизнес-центре "Донской", в 10 мин. ходьбы от ст. м. Ленинский проспект.
• График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00.
• Оформление на работу и предоставление социальных гарантий в соответствии ТК РФ.
• Необходимое комплексное обучение профессиональной специфике работы с кабельной продукцией.
• Гарантированный начальный оклад для непрофильных специалистов от 35400 руб. Выплата дополнительного вознаграждения от объема продаж за отчетные периоды (совокупный доход 50-60000 руб. в месяц и выше).
Любые условия‚ включая условия оплаты‚ требования и обязанности изначально рассматриваются совместно с кандидатом и принимаются индивидуально по результатам собеседования в зависимости от личного опыта‚ навыков‚ квалификации и практических наработок кандидата.
Разместить Ваше резюме сейчас ...