Вакансия № 3174029 на должность "Врач анестезиолог-реаниматолог" от компании "ГБУЗ ГКБ №67 им. Л. А. Ворохобова ДЗ г. Москвы" в городе (регионе) Москва, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "ГБУЗ ГКБ №67 им. Л. А. Ворохобова ДЗ г. Москвы" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: сменный график работы.
Компания не предъявляет специальных требований к опыту работы искомого сотрудника.
Вакансия № 3174029 добавлена в базу данных: Суббота, 6 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Четверг, 18 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 6,08 из 100 баллов |
Вакансия № 3174029 прочитана - 48 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Москва, улица Саляма Адиля, 2/44с1.
Работодатель в городе (регионе) Москва может предложить следующую заработную плату: от 120000 до 150000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- Проводить работу по обеспечению постоянной готовности отделения к оказанию помощи больным.
- Обеспечение интенсивной терапии больным поступающим в отделение.
- Организация рационального использования аппаратов ИВЛ, контрольно-диагностических, других технических и медикаментозных средств.
- Контроль соблюдения техники безопасности, обеспечение мер санитарно-гигиенического и противоэпидемического режима.
- Работа с пациентами хирургического профиля
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- высшее медицинское образование по специальности "лечебное дело"; - специализация по "анестезиологии и реаниматологии" в объёме ординатуры или интернатуры; - действующий сертификат по специальности;
Компания может предложить следующие условия труда:
- Суточный график работы в отделении реанимации и интенсивной терапии. Трудоустройство по бессрочному трудовому договору. Социальные гарантии и льготы, предусмотренные законодательством РФ. Оплата "ночных" 50% от оклада. Оплата 10% от оклада за вредные условия труда. Выплаты за непрерывный стаж до 15% от должностного оклада. Надбавка за категорию до 15% от должностного оклада.
- Работа в дружном коллективе, командная работа. Внешние совместители не рассматриваются.
Разместить Ваше резюме сейчас ...