Вакансия № 356947 на должность "Экономист по оплате труда и заработной плате нормировщик" от компании "Барнаульский Хлебокомбинат №1" в городе (регионе) Барнаул, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "Барнаульский Хлебокомбинат №1" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 3 лет.
Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: Высшее образование.
Вакансия № 356947 добавлена в базу данных: Среда, 10 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Четверг, 25 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 12,11 из 100 баллов |
Вакансия № 356947 прочитана - 421 раз(а)
Отправлено откликов - 2 раз(а)
Вакансии Электронного ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:
Отраслью деятельности организации "Барнаульский Хлебокомбинат №1" является "Другое".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Барнаул, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Барнаул может предложить следующую заработную плату: от 30000 рублей..
В обязанности соискателя входит следующее:
Выполнение расчетно-аналитической работы по формированию фонда оплаты труда;
расчет нормативов трудозатарт/час расчет и определение фонда заработной платы для отдельных структурных подразделений предприятия;
ведение учета показателей по труду и заработной плате, анализ и составление отчетности по установленным формам;
контроль расчета табелей оплаты труда персонала со сдельной оплатой труда;
ведение документооборота, связанного с оплатой труда (приказов, положений об оплате труда, премированию и др.);
контроль штатного расписания;
разработка положений об оплате труда с учетом специфики работы конкретных подразделений предприятия;
контроль представления и правильного расчета табелей оплаты труда персонала и персонала со сдельной оплатой труда;
автоматизация на базе учетной программы 1С. 8. ЗУП, постановка технических заданий;
тайм-менеджмент, постановка задач сотрудникам для себя и своих подчиненных, контроль их выполнения.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
Высшее экономическое образование по специальностям: экономика, социальные отношения и управление персоналом, нормирование труда, бухгалтерский учет, анализ и аудит;
опыт работы в должности от 3 (трех) лет;
аналитический склад ума;
системный подход, высокий уровень ответственности, стрессоустойчивость, способность к самостоятельной постановке задач;
опытный пользователь 1С. 8.
Компания может предложить следующие условия труда:
· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
· Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
Рабочий день с 8.00 до 17.00, график 5/2, официальный уровень заработной платы, оформление в соответствии с ТК;
производство и реализация хлебобулочных и кондитерских изделий.
Разместить Ваше резюме сейчас ...