Вакансия № 526511 на должность "Начальник отдела управления персоналом" от компании "Магнит, Розничная сеть" в городе (регионе) Пермь, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "Магнит, Розничная сеть" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 526511 добавлена в базу данных: Четверг, 11 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Четверг, 25 апреля 2024 года.
| Рейтинг объявления: 11,54 из 100 баллов |
Отраслью деятельности организации "Магнит, Розничная сеть" является "Продажи".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Пермь, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Пермь может предложить следующую заработную плату: от 59000 до 72000 рублей..
В обязанности соискателя входит следующее:
организация работы отдела управления персоналом в соответствии с функционалом и трудовыми обязанностями - 10 чел.;
организация набора персонала в соответствии с планами развития бизнес-подразделений;
организация ведения кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ и локальными нормативными актами;
оценка персонала и формирование кадрового резерва;
проведение систематического анализа эффективности кадровой политики с использованием всех имеющихся инструментов оценки;
участие в процессах мотивирования и развития персонала.
организация и проведение корпоративных мероприятий, реализация социальных программ компании
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
образование: высшее (экономической, юридическое, психологическое)
уверенный пользователь ПК, 1С ЗУП (желательно);
знание HR -технологий и процессов, от 1 года в управленческой должности;
ответственность, организованность, готовность к обучению и работе в условиях многозадачности.
Компания может предложить следующие условия труда:
· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
пятидневная рабочая неделя;
корпоративная программа обучения и ввода в должность;
новейшие технологии работы;
надбавка за стаж работы и другие выплаты;
бесплатные и льготные путевки для сотрудников и членов их семей;
возможность участия в корпоративных пенсионных программах;
интересная работа в команде профессионалов.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...