Вакансия № 594731 на должность "Начальник строительного участка" от компании "Спецстроймонтаж Петербург, ООО" в городе (регионе) на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "Спецстроймонтаж Петербург, ООО" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Компания не предъявляет специальных требований к опыту работы искомого сотрудника.
Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: Высшее образование.
Вакансия № 594731 добавлена в базу данных: Среда, 10 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Пятница, 19 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 12,68 из 100 баллов |
Вакансия № 594731 прочитана - 438 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:
Отраслью деятельности организации "Спецстроймонтаж Петербург, ООО" является "Строительство, благоустройство".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Санкт-Петербург и область.
Работодатель в городе (регионе) предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
В обязанности соискателя входит следующее:
1) Обеспечение выполнения плана общестроительных работ на строительном участке в соответствии с планом и нормативными документами.
2) Формирование графика работ на объект, год, месяц, неделя.
3) Контроль за соблюдением технологической последовательности выполнения работ.
4) Обеспечение выполнения участком производственных заданий в установленные сроки.
5) Заказ материалов.
6) Контроль за поступлением и расходованием материалов.
7) Контроль за заказом техники.
8) Контроль за формированием исполнительной документации.
9) Формирование плана заданий.
10) Списание материалов (М 29).
11) Контроль за соблюдением техники безопасности.
12) Проведение необходимых испытаний.
13) Подготовка отчетов (по итогу недели, месяца).
14) Передача объемов работ подрядчикам.
15) Прием и передача фронта работ подрядчикам.
16) Контроль за получением рабочей документации.
17) Контроль за внесением изменений в рабочую документацию.
18) Ведение общего журнала работ.
Компания может предложить следующие условия труда:
· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
· Работа на открытом воздухе
· Разъездной характер работы
· Работа предполагает командировки
· Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
· Оплата сотовой связи
Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом
Разместить Ваше резюме сейчас ...