Вакансия № 607276 на должность "Менеджер отдела развития" от компании "БалтКом, ООО" в городе (регионе) Саратов, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "БалтКом, ООО" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 3 лет.
Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: Высшее образование.
Вакансия № 607276 добавлена в базу данных: Среда, 3 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Четверг, 25 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 7,56 из 100 баллов |
Вакансия № 607276 прочитана - 260 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Отраслью деятельности организации "БалтКом, ООО" является "Продажи".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Саратов, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Саратов может предложить следующую заработную плату: от 30000 рублей + бонусы..
В обязанности соискателя входит следующее:
Приглашаем на постоянную работу менеджера отдела развития.
Осуществление поиска мест для установки торговых автоматов.
Проведение переговоров по вопросам заключения договора на установку торговых автоматов с лицами‚ уполномоченными принимать настоящие решения‚ в местах предполагаемой установки.
Оперативное реагирование на информацию, поступающую от клиентов, и доведение ее до сведения Начальника отдела развития.
Выполнение ежемесячного плана ОР.
Анализ регионального рынка торговых автоматов‚ конкурентной среды‚ работа с ключевыми контрагентами.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
· Требуются права категории B и личный автомобиль
Положительный опыт ведения переговоров на любом уровне.
Умение поддерживать контакт.
Умение вести телефонные переговоры.
Умение делать презентации, выступать перед несколькими людьми.
Умение составлять деловые письма, ориентированные на конкретного клиента.
Знание основных правил делового общения.
Высокий уровень коммуникаций.
Умение работать в команде.
Инициативность.
Компания может предложить следующие условия труда:
· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
· Разъездной характер работы
· Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
· Оплата сотовой связи
· Компенсация проезда и ГСМ
· Корпоративное обучение и тренинги
· Возможность профессионального и карьерного роста
Мы предлагаем:
Работу в крупной федеральной компании,
Компенсация мобильной связи, топлива
Возможность карьерного роста.
Разместить Ваше резюме сейчас ...