Вакансия № 680992 на должность "Старший кассир" от компании "Областной Единый Информационно-Расчетный Центр, ОАО" в городе (регионе) Тула, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "Областной Единый Информационно-Расчетный Центр, ОАО" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 2 лет.
Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: Высшее образование.
Вакансия № 680992 добавлена в базу данных: Вторник, 16 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Среда, 24 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 13,89 из 100 баллов |
Вакансия № 680992 прочитана - 463 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:
Отраслью деятельности организации "Областной Единый Информационно-Расчетный Центр, ОАО" является "Муниципалитет".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Тула, Ул. Л. Толстого, д. 114а, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Тула предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
В обязанности соискателя входит следующее:
Старший кассир в отдел развития транспорта.
Прием денежных средств от населения за ЕМЛПБ (единый месячный льготный проездной билет) с использованием контрольно-кассовой техникой;
ведение кассовой отчетности.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
Опыт работы от 2 -ух лет.
Средне-специальное или высшее образование.
Уверенный пользователь ПК с желанием обучаться в программном комплексе организации.
Работа с кассой.
Материальная ответственность.
Работа с большим количеством обращений от посетителей.
Настойчивость, ответственность, стрессоустойчивость, инициативность, желание работать.
Компания может предложить следующие условия труда:
· Постоянная, свободный / гибкий график, работа на территории работодателя
· Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
Работа на условиях неполного рабочего времени по следующему графику: с 15 по 5 число месяца - пн-пят.(09.00-18.00 обед с 13.00 до 13.45) субб ( 9.00-14.00 без обеда) выходной - воскресенье.
Повременная оплата труда: тарифная ставка за 1 час - 150 руб.
· комфортабельный офис в центре города, современное оборудование;
· материальная помощь;
· молодой, дружный коллектив;
· работа в стабильно-развивающейся компании.
Разместить Ваше резюме сейчас ...